新湖南客户端 2026-08-08 12:46:00

最近,某省发文推动落实职工带薪休假,要求领导干部带头休假,职工“应休尽休”,探索“周五半天+周末+年假”“AB岗互补和错峰轮休”等弹性休假模式。
消息一出,讨论热烈。带薪休假是法定权利,但现实中确实不少职工有假难休。有的领导不休假,下属不好休;有的岗位无人替,主动放弃休;有的眼瞅要晋升,索性就不休;有的就算休了假,电话追不休。
调查显示,全国实际带薪休假落实率仅约60%。带薪休假法定权利,如何摆脱 “纸上福利”?
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来源:新湖南客户端
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