湖南日报·新湖南客户端通讯员 易大鹏

7月9日，湖南中医药大学中西医结合学院攸县工作站正式签约成立。攸县县委组织部与湖南中医药大学中西医结合学院签订校地合作协议，双方将围绕人才引育、社会实践、基层医疗、科技创新、产业发展等方面建立长期合作机制。这是攸县落地的第四家高校专项工作站，标志着攸县校地合作迈入更加系统化、制度化的新阶段。

坚持平台筑基，打造人才汇聚“强磁场”

近年来，攸县紧扣省委、省政府关于支持大学生创业、推进教育科技人才一体发展的部署要求，坚持把人才作为推动县域高质量发展的战略资源，以平台聚才、机制引才、实践育才、环境留才为抓手，持续深化校地合作。

截至目前，攸县已先后挂牌北京大学思想政治实践课教育基地、中山大学中国公共管理研究中心攸县工作站、湖南大学公共管理学院攸县工作站，并与多所高校建立常态化合作关系，形成覆盖基层治理、公共管理、教育实践、医疗健康等多个领域的校地合作矩阵。

此次成立的湖南中医药大学中西医结合学院攸县工作站，是双方前期多轮对接的重要成果。工作站将围绕驻站实践、送医下乡、岗位实训、创新创业、招才引智五大板块开展长期合作，探索建立“高校+地方”“人才+产业”“实践+科研”协同发展机制。从一次交流到长期合作，从一项活动到一个平台，攸县正把高校智力资源持续转化为县域发展的创新优势。

坚持实践育才，架起青年成长“连心桥”

作为工作站成立后的首项合作内容，今年暑期，湖南中医药大学中西医结合学院“本博融新”实践团32名本硕博学生将来到攸县，深入莲塘坳镇20个村（社区），开展联合义诊、中医问诊、中医理疗、八段锦教学、急救培训、儿童心理健康辅导、中医药文化宣传等系列活动，同时围绕油茶、中药材、特色农产品开展产业调研。

对于攸县而言，这不仅是一次社会实践，更是一场人才对接。攸县持续擦亮“实训攸州”品牌，把大学生社会实践作为发现人才、培养人才、吸引人才的重要载体，通过设置实践岗位、建立导师帮带机制、强化岗位锻炼，让青年学生在基层一线了解县情民情、感知发展变化，在服务群众中增强本领、厚植情怀。

工作站成立后，攸县将依托平台常态化承接高校学生来攸开展暑期实践、专业实习、岗位实训、课题调研，引导更多青年学子在实践中了解攸县、选择攸县，为县域高质量发展储备更多青年人才。

坚持引育并举，激活人才发展“动力源”

聚天下英才而用之，是新时代人才工作的鲜明导向。围绕破解基层医疗卫生人才短缺、高层次专业人才引进难等问题，攸县坚持把校地合作作为人才引进的重要渠道，建立起“实践体验—岗位实训—就业创业”的人才培养链条。

依托新成立的工作站，双方将建立常态化校园引才机制，组织县人民医院、中医院及乡镇卫生院赴高校开展专场招聘和人才政策宣讲，精准引进中西医结合、中医康养、公共卫生等急需紧缺专业人才。同时建立人才信息共享机制，畅通高校毕业生来攸就业渠道。对实践期间表现优秀、有意来攸发展的青年人才，建立跟踪联系机制，做好岗位推荐和政策保障。

引才只是第一步，关键在于留才。攸县将持续完善人才服务保障体系，落实人才安居、岗位发展、职称评聘等政策措施，营造尊重人才、服务人才、成就人才的发展环境，让各类人才安心创业、舒心工作、放心发展。

坚持服务发展，释放校地合作“乘数效应”

人才工作的成效，最终要体现在推动高质量发展上。当前，攸县正立足县域资源禀赋，加快推动中医药康养、特色农业、健康产业融合发展。湖南中医药大学中西医结合学院攸县工作站不仅承担人才培养任务，更肩负科技赋能产业发展的重要使命。未来，双方将围绕中医药康养、特色农业、健康产品研发、乡村文旅融合等方向深化合作，充分发挥高校人才、科研和学科优势，推动科研成果转化、产业项目孵化、促进更多创新成果在攸县落地转化，把人才优势转化为产业优势，把创新优势转化为发展胜势。

从北京大学到中山大学，从湖南大学到湖南中医药大学，一块块校地合作牌匾的背后，是攸县坚持人才优先发展的坚定步伐；一项项合作协议的签订，连接的是高校智力资源，汇聚的是创新发展动能。

下一步，攸县将牢固树立“人才引领发展”战略定位，坚持以更加开放的姿态聚才、更加务实的平台育才、更加优质的环境留才，不断拓展校地合作的广度和深度，持续打造具有攸县特色的人才工作品牌，为奋力谱写中国式现代化攸县实践新篇章提供坚强的人才支撑和智力保障。

责编：龙子怡

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来源：湖南日报·新湖南客户端