既护“血汗钱”又守“养老钱”，衡阳雁峰区人社服务下沉工地暖民心

新湖南客户端 2026-07-08 09:08:04

“劳动合同签了但没拿到手，算不算有效？”近日，衡阳师范学院西校区在建工地的钢筋棚旁，临时支起的“便民咨询台”被工友们围得水泄不通。雁峰区人社局劳动人事争议仲裁院联合社会保险服务中心，将一场特殊的“薪暖农民工·送法进工地”主题活动搬到了脚手架下、塔吊旁。

这是雁峰区首次将劳动维权保障与社保基金安全宣传“打包”送进建筑工地——一次服务模式的“微创新”，折射的是基层人社部门从“坐等上门”到“主动敲门”的深层转型。

建筑行业用工流动性大、劳动关系复杂，农民工普遍面临“政策不知道、维权没门路”的现实困境。活动现场，工作人员针对劳动合同签订、工资支付保障、欠薪维权等高频问题，开展“一对一”精准答疑，将法律条文翻译成工友听得懂的“大白话”。

“养老保险跨省怎么转？”“社保卡在老家能用吗？”面对这些与工友切身利益相关的跨区域难题，工作人员手把手指导操作、逐一拆解流程。钢筋工老陈在听完社保转移政策后感慨：“以前总觉得这些事麻烦，今天听明白了，心里也踏实了。”

与以往单方面强调“护薪”不同，本次活动创新融入了社保基金安全专项整治内容。工作人员通过张贴海报、发放定制宣传袋和宣传扇等方式，向用工单位和务工人员普及骗保、套保等违法行为的法律后果，从源头筑牢社保基金安全防线。这一“双向融合”模式，实现了劳动者薪酬权益保护与社保基金安全监管的同向发力，在维护个体权益的同时守住了制度底线。

为避免“一阵风”式宣传，雁峰区人社局着力打造“流动服务+固定阵地”相结合的全域服务网络。在工地专项服务基础上，依托全区7家“AI+24小时”人社爱心驿站，将普法及社保宣传资料同步投放至白沙社区、联盟山社区等站点，面向户外劳动者和新就业群体提供全天候服务。

这意味着，当天的“进工地”不是终点，而是常态化下沉的起点——工地专项服务与社区日常宣传互补联动，构建起覆盖全域、全天候、零距离的人社服务微网络。

从“窗口坐等”到“主动下沉”，从单一护薪到双向融合，从一次性活动到常态化布局——雁峰区人社局的这场“进工地”，不是一次性的“盆景”展示，而是政务服务理念深层转变的缩影。

下一步，雁峰区人社局将持续推进人社服务进工地、进企业、进社区系列活动，推动劳动争议预防关口前移，深化“政策找人、服务上门”工作常态，让法治的获得感、社保的幸福感、民生的安全感真正可感可及。（杨海静郝慧婷）

责编：陈彰唯

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来源：新湖南客户端

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