杨绍银 李鑫航

“如今走进法院，我们最直观的感受就是，干警们的精气神焕然一新，作风更实、笑容更暖、干劲更足！”近日，益阳市赫山区人民法院邀请两位省人大代表赴该院视察，代表们对法院高度重视代表联络工作、主动听取意见的做法表示肯定，为法院队伍建设与工作质效的“双提升”点赞。

近年来，赫山区人民法院始终坚持以党的政治建设为统领，紧紧围绕“以党建带队建促审判”工作思路，强化政治建设，聚力司法为民，把党的建设贯穿到法院工作的各环节、全过程，实现党建与业务工作深度融合、相互促进、同频共振，为维护社会和谐稳定、保障群众安居乐业提供了坚强的法治保障。

​赫山区人民法院开展与“与法‘童’行 向阳生长”主题开放活动。

以党建为根

筑牢创新发展“压舱石”

“我们要始终坚持政治属性是第一属性，坚持把党建引领作为推动法院各项工作的动力引擎，以高质量党建推动法院工作高质量发展。”在日前召开的赫山区人民法院党组（扩大）会议暨党的建设工作领导小组会议上，该院党组书记、院长丁贤就加强政治引领做好各项工作提出要求。

欲筑室者，先筑其基。赫山区法院始终将党的政治建设作为法院各项建设的基础和核心，通过严抓理论武装、压实党建责任、规范组织生活等举措，推动全面从严治党落地见效。

法院严格落实“第一议题”制度，规范开展“三会一课”、“一月一课一片一实践”主题党日活动等组织生活，常态化开展党课宣讲。建立“领学+促学+研学+自学”四学联动体系，推动理论学习制度化、常态化。创新学习教育载体，探索“请进来+走出去、线上+线下”等学习培训模式，组织开展优秀裁判文书评选、庭审观摩等活动，着力提升干警履职能力。

考核是干警管理的基础性工作，是助推高质量发展的指挥棒、风向标、助力器。赫山区法院修订完善《全员全面全时考核工作方案》，强化政治素质、办案质效、司法作风考核权重，考核结果与干警奖惩、晋升挂钩，激励引导法院干警履职尽责。建立储备干部、调研工作、信息写作等各类人才库，持续优化人才结构。深入开展志愿服务与基层共建活动，党员下沉乡镇社区、帮扶村开展党的精神理论宣讲、法治宣传、敬老爱幼、义务劳动等各类志愿服务活动。

高质量党建为赫山区人民法院高质量发展注入强劲红色动能，推动形成锐意进取、奋勇争先的生动局面。2025年受理各类案件20520件（含旧存2837件），结案17630件，审限内结案率达97.42%。2026年上半年，共受理各类案件9313件，审结6381件。赫山区人民法院先后荣获全省法院刑事审判工作成绩突出集体、全市法院先进集体、区清廉建设先进单位等系列荣誉称号，3个集体、14名干警获市级以上先进集体、先进个人等荣誉。

以作风为基

激发风清气正“廉动力”

文化长廊里，清廉警句格言随处可见；楼道墙面上，廉洁宣传画报图文并茂；办公区域内，廉政提醒标识醒目直观……走进赫山区法院，浓厚的清廉文化气息扑面而来。

公正司法既要靠党建引领方向，更要靠纪律筑牢防线。赫山区人民法院始终坚持严的主基调不动摇，以清廉法院建设为抓手，持之以恒正风肃纪，为法院高质量发展保驾护航。

​ 赫山区法院开展生态环境法治宣传活动。

该院坚持完善各项制度，建立健全廉政风险防控机制，形成用制度规范、按制度办事、靠制度管人的良性机制。压实责任链条，逐级签订《党风廉政建设责任书》，形成“一级抓一级，层层抓落实”的工作格局。强化纪律教育，综合运用观看警示教育片、典型案例通报、廉政谈话等形式，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。扎实开展“公信力提升年”活动、“司法能力提升年”行动、违反从业禁令问题专项整治、“强作风纪律、锻政法铁军专项整治”，筑牢干警思想防线。严格执行防止干预司法“三个规定”，坚决做到“有问必录、应报尽报”。

监督检查是最好的“防腐剂”。赫山区人民法院坚持做到管在平时、严在经常。机关党委和纪检监察部门不定期开展司法督察，重点检查工作纪律、庭审规范、诉讼服务态度、窗口形象等，对发现的问题及时通报、督促整改。认真落实院领导谈心谈话、提醒制度，督促干警及时纠偏正向，营造风清气正的政治生态。

文化润其内，养德以固本。赫山区人民法院将廉洁文化建设作为清廉建设的重要内容，以文化人、以廉润心。打造廉洁文化墙、廉政宣传栏，让干警在潜移默化中接受廉洁熏陶。组织干警参观红色教育基地、廉政教育基地，传承红色基因，赓续清廉血脉。注重发挥先进典型示范引领作用，深入挖掘干警廉洁司法、担当作为的先进事迹，激励全院干警对标先进、见贤思齐。依托干警家属开展家庭助廉活动，倡树优良家风，以家风之力筑牢廉洁防线。

以服务为本

架起司法为民“连心桥”

“案件能以这种方式得到圆满解决，出乎我们的意料，感谢法院的便民与高效。”日前，湖南某工程科技有限公司负责人来到赫山区人民法院民二庭，将一面锦旗送到法官陈晓军手中。

今年1月，原告湖南某能源科技有限公司以被告湖南某工程科技有限公司未按约履行电力节约项目合同义务为由，一纸诉状将被告诉至赫山区人民法院，要求被告支付合同有效期内的服务费及逾期付款违约金。秉持“案结事了人和”的司法理念，法官陈晓军组织双方进行了沟通。为便利双方当事人，降低诉讼成本，在法院组织下，双方通过“云上法庭”系统达成调解协议。至此，这起跨度3年多的纠纷得以一揽子化解，既保障了原告的合法权益，也缓解了被告的资金压力。

党建工作的成效最终要体现在为民服务的实绩上。赫山区人民法院创新推行“党建+”深度融合模式，在审判执行、优化营商环境、基层治理上全面发力。

以破解“案多人少”矛盾、提升审判质效为核心，赫山区法院全面推行以“繁简分流、事实分流、争点分流”为核心的“三分式”审理模式改革。通过优化诉讼程序配置、强化庭前会议功能、简化裁判文书制作等配套措施，该院实现了案件审理的“快慢分道、轻重分离”。2025年，法院运用该模式审结民事案件6552件，民事法官人均结案297件，同比增加12件；民事案件上诉率下降2.78%，发改率下降0.25%。庭前会议成效持续显现，庭审时间缩短至30分钟至1个小时，当庭宣判率达47.22%。

法治化营商环境是经济高质量发展的“金字招牌”。赫山区人民法院坚持把优化法治化营商环境作为服务高质量发展大局的重要政治任务与“一把手”工程，多措并举、多点发力，不断优化诉讼服务，增强市场主体的司法获得感；充分发挥审判职能，保障公正高效权威司法环境；切实强化执行攻坚，促进完善社会诚信体系建设；加强破产案件审判，完善市场主体退出救治机制；聚焦强化审判管理，提升办案质效和司法公信力。2025年共审结涉企民事案件4099件、刑事案件23件，办结破产案件19件，清理债务6.79亿元，位居全市第一。助力9家暂时困难的企业恢复生产经营，促成企业执行和解872起，帮助符合条件的442家企业依法退出失信名单，为企业经营与发展按下“激活键”。

该院坚持“抓前端、治未病”，不断完善矛盾纠纷多元化解机制,主动融入党委领导下的基层社会治理大格局。选派党员法官下沉区镇综治中心，筑牢基层治理前沿阵地；发挥人民法庭党支部战斗堡垒作用，常态化开展巡回审判，将矛盾纠纷就地化解在群众家门口。强化人民法庭与辖区各乡镇综治中心及司法所、派出所的联动机制，去年5个人民法庭全年指导、参与调解，化解纠纷50余件，开展巡回审判36次，实现解纷力量基层全覆盖。去年4月，最高人民法院党组副书记、副院长邓修明赴沧水铺人民法庭调研，对该院“枫桥式法庭”建设工作给予了高度肯定。

征途漫漫从头越，奋楫扬帆向未来。立足新起点，赫山区人民法院将始终坚持以党建工作为引领，锚定“公正与效率”工作主题，守正创新、踔厉奋发、勇毅前行，为赫山现代化建设贡献更加坚实的法治力量。

责编：刘双昀

一审：刘双昀

二审：曾金春

三审：戴志杰

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