吹哨有奖 | 娄底推行事故隐患内部报告奖励机制一线员工争当安全“吹哨人”

新湖南客户端 2026-06-03 15:40:54

近日，娄底市结合安全生产隐患大排查大整治专项行动，大力推行事故隐患内部报告奖励机制，通过“小奖励”撬动“大安全”，鼓励企业一线员工主动对照判定标准排查身边的事故隐患，对及时发现并报告隐患的一线员工予以奖励，将风险化解在萌芽状态。

4月9日，涟源洞庭气体有限公司员工曾三华在氧气充装前，对气瓶逐只检查中发现XK-17-0757砸痕凹陷，立即报告公司负责人，公司组织专业人员仔细检查，确认该氧气瓶已在使用过程中存在本体缺陷，无法承受额定工作压力，当即对该氧气瓶进行报废处理，有效避免了充装事故。公司按照相关规定，给予100元奖励。

4月13日，湖南华菱涟源钢铁有限公司能源总厂发电三车间职工谢恕松，点检发现1号燃机热值仪室煤气报警器报警，经检测煤气泄漏高达800多ppm，检查发现系1号燃机热值仪管道接头煤气泄漏，车间迅速组织制定安全施工方案并完成补焊。公司按照相关规定，给予200元奖励。

4月20日，湖南华菱涟源钢铁有限公司热轧板厂公辅一车间职工肖珑，巡检时发现行车车轮偏轨冒烟，易引发车轮崩裂、轨道变形，严重时可致行车脱轨倾覆、钢卷坠落；过热还可能引燃周边油污线缆，引发火灾，威胁人员安全并造成生产中断。公司按照相关规定，给予200元奖励。

5月4日，资煤集团有限公司员工段国初发现307-159石门皮带机头处积煤未清理，磨损皮带，存在安全隐患。经核实后，公司按照相关规定，给予100元奖励。

5月10日，娄底市涟源市城市燃气有限公司员工曾杨博在工作时发现1号充装秤充装枪连接软管老化，存在泄漏的事故风险。曾杨博立即向公司相关负责人报告，公司组织技术人员进行排查维修，更换充装枪软管，有效避免了因软管老化产生泄漏的安全事故。公司按照相关规定，给予200元奖励。

5月11日，资煤集团有限公司员工吴记华发现405-200回风石门淋水处风管漏风，存在安全隐患。经核实后，公司按照相关规定，给予100元奖励。

娄底市通过推行事故隐患内部报告奖励机制，鼓励企业将隐患报告奖励纳入安全生产管理制度，明确报告渠道、奖励标准和兑现方式，充分调动了企业一线员工参与安全管理的积极性，让一线员工敢“吹哨”、愿“吹哨”，筑牢安全生产防线。

责编：吕珍

一审：吕珍

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三审：周韬

来源：新湖南客户端

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