湖南铁道职院:“三定”育人才 “三高”促就业

  湖南日报·新湖南客户端   2026-05-29 16:57:15

湖南日报·新湖南客户端5月29日讯(通讯员 邹震)初夏的校园,阳光洒在教学楼前坪。5月28日上午,45家企业的蓝色帐篷整齐排开,湖南铁道职业技术学院“专精特新 未来可期”2026届毕业生校园双选会正在火热举行。作为该校75周年校庆系列活动之一,这场双选会汇聚了45家国家级、省级专精特新企业,涵盖轨道交通、智能制造、电气自动化、电子信息等领域,累计发布岗位118个,人才需求达1515人。

“我们需要动手能力强、能快速适应岗位的学生,湖铁职院的学生在这方面很有优势。”在湖南联诚轨道装备有限公司展位前,招聘负责人一边翻阅简历,一边对学生的项目实践经历表示认可。一名轨道交通专业毕业生则说:“企业提供的岗位与我们的专业契合度很高,在校期间的实训和订单培养让我们面试时更有底气。”据统计,当天共有456名毕业生达成就业意向。

双选会的热闹场景,是湖南铁道职院就业工作成效的直观缩影。近年来,该校紧跟产业需求“定向”、紧盯就业需要“定企”、紧贴岗位需用“定制”,形成了具有本校特色的“三定”人才培养范式,催生了“高就业率、高就业质量、高贡献度”的“三高”就业品牌。

“我们不是等企业来招人,而是主动走进产业链、对接岗位群。”该校招生就业处处长罗娜介绍,校领导带头走访全国10多家铁路局、20多家地铁公司、100多家大型国企和专精特新企业,准确把握产业发展方向和用人需求。同时动态调整专业结构,围绕“轨道交通”“智能制造”“电子信息”“新能源”等产业精准布局,实现了对优势产业、新兴产业的全覆盖。

在培养模式上,该校创新“2+1”定向培养、订单培养和特色学徒制三种模式。与各铁路局实施“2+1”定向培养,学生前两年在校学习,第三年由校企共同培养,实现职业能力与岗位需求无缝对接;与34家城市轨道交通企业开展订单培养,“哪里新建地铁,订单就到哪里”;与中国中车等头部企业联合开展现代学徒制培养,采取“双专业导师”育人方式,毕业即上岗。

数据显示,湖南铁道职院连续三年毕业生就业去向落实率95%以上,2025届毕业生80%在头部企业、大型国企、专精特新企业就业。该校连续8次获评湖南省高校就业创业工作“一把手工程”优秀单位,“三高”就业品牌得到社会、企业和家长的广泛赞誉。

“就业是最大的民生,也是检验学校办学质量的试金石。”湖南铁道职院党委书记张莹表示,75年来,学校始终扎根轨道交通行业,坚持产教融合、校企协同,把服务学生高质量就业作为一切工作的出发点和落脚点。下一步,学校将持续深化教育教学改革,精准对接产业需求,培养更多“留得住、用得上、干得好”的高技能人才,为服务地方经济社会发展贡献湖铁力量。

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