邵东市委社会工作部：厚植清廉底蕴激活基层治理“廉动力”

湖南日报·新湖南客户端 2026-05-21 16:47:06

湖南日报·新湖南客户端通讯员丁敏章

今年以来，邵东市委社会工作部将清廉建设作为一项重要政治任务，坚持制度完善、家风涵养、监督约束、文化浸润多维发力，将清廉建设融入社会工作全过程，着力打造政治坚定、作风优良的专业队伍，为提升基层治理效能、精准服务民生福祉注入强劲“廉动力”。

高位推动，织密清廉建设“责任网”

制度的生命力在于执行。该部第一时间成立清廉建设工作领导小组，形成“一把手”负总责、分管领导具体抓、各组室协同推进的工作格局。该部召开清廉建设工作专题部署会议，研究制定年度清廉建设重点任务清单，明确责任分工、时间节点和具体措施。今年以来，修订完善内部管理制度3项，梳理权力运行廉政风险点10个并逐项制定防控措施。通过层层压实责任，确保清廉建设与社会工作同部署、同落实、同考核，从源头上筑牢拒腐防变的制度堤坝。

家风铸魂，打造沉浸式教育“新课堂”

思想是行动的先导。该部将廉洁教育作为干部队伍建设的“必修课”，尤其注重挖掘本土红色资源中的廉洁基因，以优良家风涵养清正作风。在参观蔡锷故居的活动中，党员们通过珍贵文物与听取讲解，深入了解蔡锷将军“为四万万人争人格”的戎马一生。将军虽身居高位却家无余财，弥留之际仍嘱托“薄葬”的故事，让“清廉修身、廉洁齐家”的理念直抵人心。活动还结合警示教育片，开展“学先辈清廉家风、守党员初心底线”教育会。截至目前，累计开展廉政专题学习3场次，参与党员干部实现全覆盖，撰写心得体会30余篇，引导党员干部把好家庭“廉洁门”，让清廉成为家庭最厚重的底色。

多维监督，构筑立体防控“防火墙”

监督是最有力的约束。该部创新构建了“内部监督+外部监督+满意度测评”的立体化监督网络。定期开展干部廉政谈话，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒，今年以来开展谈心谈话15人次，覆盖全体部机关党员干部。主动接受社会公众、媒体及行业主管部门监督，将权力运行置于阳光下。同时，将群众满意度作为衡量服务质量与廉洁程度的重要标尺，推动干部规范履职、清廉干事。

文化浸润，营造崇廉尚洁“软环境”

以文化人，润物无声。该部将廉洁文化建设融入办公环境、队伍建设和日常管理中，在办公区域精心打造“清廉文化角”，集中展示廉洁格言、家风故事，挖掘宣传身边廉洁奉公、服务群众的先进典型，营造出“人人思廉、人人倡廉、人人促廉”的浓厚氛围。

通过一系列扎实有效的举措，邵东市委社会工作部清廉建设取得初步成效。下一步，将持续深化清廉建设长效机制，不断探索社会工作与廉洁文化深度融合的新路径，以清廉建设的新成效，为邵东高质量发展提供坚强保障。

责编：戴鹏

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来源：湖南日报·新湖南客户端

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