湖南日报·新湖南客户端通讯员 卿爱君

为深入贯彻湖南省“楚怡”行动职业教育品牌行动计划，衡阳幼儿师范高等专科学校由校长邓昌大领衔，2022年成功立项了“楚怡”学前教育专业教师教学创新团队。

​衡阳幼儿师专“楚怡”学前教育专业教师教学创新团队

建设期3年来，团队始终坚持以“立德树人”为根本任务，以“教学创新”为核心，以“服务发展”为导向，在师德建设、团队培育、三教改革、产教融合、社会服务等方面攻坚克难、取得突破，形成了可复制、可推广的建设范式，为湖南学前教育高质量发展注入了强劲动能。

党建统领 师德铸魂 筑牢育人根基

团队坚持把师德师风作为教师队伍建设第一标准，构建形成“制度规范、学习浸润、典型引领、严格考核”四位一体长效工作机制，刚性落实师德一票否决制。完善专业带头人、课程带头人、企业导师等管理制度，将师德要求嵌入选聘、培养、考核全链条。常态化开展师德专题学习与研讨，团队成员人均参与学习超过6次。

大力选树宣传先进典型，2名教师分别获评湖南省高校教师党支部书记“双带头人标兵”和“青年教工党员示范岗”，9名教师获评校级最美教师、最美教育工作者，团队支教帮扶事迹被新华网、湖南日报等主流媒体报道。依托“活力思政”名师工作室，紧紧围绕为党育人、为国育才办学目标深化课程思政建设，成功申报省级高校思想政治工作精品项目1项，推动思政教育与专业教学深度融合。

双师引领 结构优化 锻造精锐之师

团队聚焦打造“师德高尚、理念先进、专兼结合、梯队合理”的高水平结构化教师队伍。为全体成员建立成长档案，制定个性化发展规划，实施精准培育。大力推进“双师型”教师队伍建设，团队中通过省级“双师型”教师认定的比例达90%，全体成员均实现职称晋级，其中晋升教授2人、副教授4人，成功建成校级名师工作室1个、校级青年创新工作室3个，各项建设任务均超额完成目标。

团队坚持引育并举，着力构建“名师+导师”梯队。培养认定省级青年骨干教师7名，柔性引进省市级名园长17名担任产业导师。深化校企人员双向流动，16名教师赴优质幼儿园跟岗实践半年以上，10名教师受聘为教研园长或领域专家，切实做到“上讲台能授课，下园所可指导”。

团队坚持教学科研同推进，充分发挥“头雁”引领作用。团队教师参加教学能力比赛，累计获得省级一等奖2项、二等奖2项。新增立项各级课题16项，其中省部级课题10项；团队成员主持或参与省级及以上课题覆盖率达100%；在省级及以上刊物发表学术论文20余篇，获奖论文9篇；获得实用新型专利授权1项；获评校级教学成果奖5项。

三教改革 岗课赛证 激活育人引擎

以教学创新破解育人痛点，系统推进教材、教法、教学评价改革，构建“通识课程、专业理论、专业技能、拓展课程”四个模块联动的“三环四能”课程体系，已在学校所有教育类专业全面推广应用，率先组建创新班与培优班，全程贯彻“因材施教”教育理念。完成8门核心课程模块化重构，推行教师分工协作模块化教学，建立“学校－系部－教研室－课程组”四级教研体系，累计开展协同教研90余次。与马克思主义学院、创新创业与融合发展中心开展联合协同教研，深入挖掘专业课程中的思政元素与创新创业元素，率先探索专创融合新路径。

数字化资源建设成效显著，建成省级精品在线开放课程5门、校级精品在线开放课程7门，出版专著2本，主编、参编新形态教材11本，其中国家“十四五”规划教材3本、省级规划教材3本。建成虚拟仿真实训室2个，落地“虚实结合”实训教学模式。探索建立过程性、发展性、增值性综合评价体系，相关实践改革案例及论文均获省级评选一等奖，改革成果入选省级教育评价改革典型案例。

深度推进岗课赛证融通，将教师资格证、保育师、幼儿照护等证书标准与技能大赛规程融入教学环节，保育师、育婴员职业资格考证通过率稳定保持在95%以上。团队指导学生在“楚怡杯”幼儿教育赛项取得历史性突破，获省级一等奖1项、二等奖5项；其他省市级赛事成绩同样亮眼，共计获奖超20项，获2024年湖南省第十届大学生思政课研究性学习成果展示竞赛特等奖；创新创业类赛事奋起直追，获“挑战杯”省级奖项2项、“金种子”“职规赛”校级一等奖6项。

产教协同 联盟聚力 赋能区域发展

立足服务地方教育的办学宗旨，由团队牵头成立“衡阳市学前教育联盟”，吸纳高校、行政部门、优质园所、职教协会等单位50余家，成功举办首届“雁鸣高峰论坛”，建成区域学前教育协同发展交流的重要平台；作为衡阳市学前教育研究基地，承担省市级教师相关培训不少于10次，参评教师千余人次。

团队先后推动幼儿园与湖南“新节奏”智能科技有限公司开展产学研合作，同步与区域内3所中职学校建立稳定协同发展合作关系，在课程衔接、师资共享等方面开展探索。注重外出学习与校际交流，参与全国产教联盟2个，累计派出骨干教师20余人次赴金华职业技术大学等省内外兄弟院校交流学习，团队建设经验已辐射省内外多所兄弟院校。 团队关注学生的实习就业，通过校企合作新增紧密型校外实训基地10余所，年均承接学生见习实习千余人次。近三年就业率稳居学校各专业榜首，2023年就业率高达96.27%；学生专升本的升学率也逐年攀升，近三年共计111人升到湖南第一师范学院、吉首大学等学校深造。

公益暖心 服务下沉 彰显楚怡担当

团队深耕社会服务，积极响应衡阳市号召，打造“艺术童伴”乡村美育支教品牌，持续开展留守儿童帮扶工作，三年来累计开展支教活动100余次，惠及千余名乡村儿童，帮扶点成功建成省级示范点，相关成果入选衡阳市少儿春晚，获得社会广泛赞誉。对口帮扶乡村幼儿园6所，常态化开展送教下乡、师资培训等活动。该品牌项目既服务乡村儿童成长，也成为本校师生开展思政教育的实践阵地。

3年深耕结硕果，楚怡扬帆再启航。衡阳幼儿师专学前教育专业教师教学创新团队圆满完成建设任务，多项指标超额达成，形成了鲜明特色与示范效应。下一步，团队将持续深化教学改革、强化产教融合、推进数字化转型与AI融合，充分发挥“楚怡”品牌辐射引领作用，为建设湖南现代职业教育体系、培养新时代卓越人才贡献“衡幼”力量。

责编：吴雅敏

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来源：湖南日报·新湖南客户端

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