要从业务看见政治。办公室没有单纯的事务性工作，所有业务本质上都是政治工作。整理档案，从政治看是守护党的历史、传承红色基因；保障通信，从政治看是确保政令畅通、推动决策落地；严守保密，从政治看是筑牢安全防线、维护政治安全；搞好接待，从政治看是展示党的作风、彰显地方形象。

干任何工作，都不能把自己定位成一个事务主义者，而要从政治的角度去审视、去把握、去推进，从政治上看清本质、把握根本。要把任务当成机会。同样接到一项新任务，有人第一反应是“又多了活”，有人第一反应是“又来机会了”。

当成负担的人越干越累、越干越被动，当成机会的人越干越有劲、越干越主动。每一次急难险重任务，都是组织给的平台、给的信任、给的历练，用什么样的态度对待工作任务，决定了能走多远。

把心态摆正，才能在日复一日的工作中找到成长的快乐，在看似平凡的岗位上干出不平凡的业绩。要让思考形成习惯。在办公室工作，讲规矩、听指挥是基本要求。但如果每项工作都停留在“领导说了我才动”“文件来了我再办”，那难以成为合格的参谋助手。

大家既要会干事做事、又要会想事谋事，要站在更高的层次思考，对外谋划全局、对内把握节奏，做到和领导同频、和大局共振，提升自己的境界。

起跑要早。按部就班能把事情做完、做好，但主动领跑才能把事情干出彩。市委出台的“七减”措施、推行的市内公务活动“零接待”、打造的“苏仙岭下读好书”平台，都是提前谋划的典范。

要主动从“党中央在关心什么、总书记在强调什么、省委在部署什么、市委在推进什么”中找到着力点和切入口，把握工作的主动权，以快人一步实现高人一筹。落点要准。老话说“干活不由东，累死也无功”。工作最怕的就是没把准工作要求、没摸准领导意图就闷头干，材料写了、方案做了，结果方向不对推倒重来。

这种返工是对时间和精力最大的浪费。要把方向搞清楚、把要求弄明白，追求出手就拿下、一次就过关。执行要快。很多事不是在原地想明白的，而是在干的过程中逐步清晰的。

先完成、再完美，只要迈出第一步，事情就成功了一半；迟迟不动，再好的想法也是零。要把精力用在关键处，善于运用数字化手段，把省下来的时间和精力投入到思考、研判和创造中去。

要把“交差”的底线，变成“出彩”的高线。不满足于差不多、能交差的层次，要追求通过超出预期来打造亮点。平时就要多看看经常获得表扬的同志是怎么干的，多学习其他地区的先进经验，把标准提上去，力争“出手就出彩、出品即精品”。

要把“层层把关”的传统，变成“最后一关”的坚守。办公室系统有层层把关的好传统，但不能把把关变成依赖，不能觉得“反正后面还有人改”，就先对付过去。不管身处哪个岗位，都要把自己当成最后一关，把每一遍都当成最后一遍，真正做到“文经我手无差错、事交我办请放心”，这是办公室青年应有的底气。

要把“重复的工作”变成“成长的阶梯”。办公室系统很多工作都是重复性的，办文、办会、办事，服务保障、督促落实，每次看似大同小异，但不能干一遍还是上一遍的水平，每次做完都复盘，每次都会有进步。重复的事情仔细做，就能把“工作”变成“作品”；坚持用心做，就能从“作品”变成“精品”；久久为功，就能把“精品”打造成“品牌”。

主责主业要问不倒。负责哪块工作，就要钻研业务成为专家。政策法规要烂熟于心，业务流程要如数家珍，常见问题要对答如流，做到“问不倒、干得好”，不能“以其昏昏，使人昭昭”。

破解难题要有办法。工作中经常会遇到新情况、新问题，没有规定可依、没有惯例可循，此时既要知道原则底线在哪里，又要了解转圜空间有多大，还能拿出切实可行的解决方案供参考。

这种能力从吃透政策精神中来，从摸清实际情况中来，从借鉴各方经验中来，从实践创新探索中来。能力边界要再拓展。办公室的青年同志要主动当通才，搞文字的要懂一点督查，写出来的建议才更好落地；搞信息化的懂一点办文办会，流程设计才能更精准；搞具体业务的要努力提升文字水平，才能更好理清思路、总结经验。

努力从一项工作的业务好手成长为综合协调的行家里手，今后的路才能越走越宽。

要有“不待扬鞭自奋蹄”的自觉。组织的要求、领导的安排，是外力，真正能让一个人走得远的，是内生动力。动力来自工作的意义感和价值感，比如把一件难事办成的成就感，被需要、被信赖的荣誉感，和优秀的人一起奋斗的归属感，这些都是自己从工作中争取来的。

这种自我驱动是成长进步最可靠的发动机，心气高了，自觉性就有了，状态就好了，工作的境界就不一样了。要有“板凳甘坐十年冷”的定力。办公室的工作很多时候是默默无闻的，没有台前的光鲜、更多的是幕后的付出；没有立即反馈的成长，更多的是潜藏的沉淀。

要沉得住气、静得下心，把每一件小事做实、把每一个细节做精。要相信真正的本事都是在日复一日的坚守中练出来的，组织不会亏待踏实肯干的老实人。要有“吾日三省吾身”的清醒。

要经常对照总书记“五个坚持”“四个政治”的要求，找一找思想上的差距、工作上的短板，在顺境时多一份清醒，在逆境时多一份自信，在独处时多一份警惕，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止，维护办公室系统的良好形象。