曾雨荪

党的二十届四中全会提出，要“推动技术改造升级，促进制造业数智化转型，发展智能制造、绿色制造、服务型制造，加快产业模式和企业组织形态变革”。当前，以大数据、人工智能、工业互联网为代表的数智化浪潮正重塑我国制造业生态，“制造大国”正加速向“智造强国”迈进。工匠精神作为制造业的精神内核，应在守正创新中实现新时代重构。这种重构，是对工匠精神内涵、形态、向度与培育机制的系统性升级。

内涵重构：从经验主导转向数据驱动，重塑精益求精的实践路径。传统工匠精神以长期实践中积累的隐性经验为核心，依靠师徒相承、口耳相传实现技艺延续。这种经验型知识难以标准化与复制，在小批量手工生产时代具有不可替代的价值。然而，在智能制造场景下，生产精度已从毫米级跃升至微米级乃至纳米级，仅凭个体感官经验已难以满足现代工业对一致性和可靠性的严苛要求。数智化转型要求工匠精神的实现路径从经验主导转向数据驱动。新时代工匠不仅要精通传统工艺，更要具备数据素养和算法思维，善于从海量生产数据中捕捉规律、在数字孪生环境中优化方案。精益求精的内涵，由此从对物理材质的极致打磨延伸至对数字模型的极致优化，个体经验经由数据分析转化为可复用、可迭代的数字资产。这不是对传统技艺的否定，而是以数智化手段赋予工匠精神更强的科学理性。

形态重构：从个体技艺转向人机共生，重塑专注执着的职业表达。习近平总书记强调：“我们要实实在在地把职业教育搞好，要树立工匠精神，把第一线的大国工匠一批一批培养出来。”传统工匠精神推崇“择一事终一生”的个体技艺，强调工匠在特定领域的深度钻研与专注坚守。在数智化生产体系中，工匠的角色正经历深刻转变——从直接操作者转变为智能设备的指挥者、协调者与维护者。这并非专注品质的消解，而是专注形态的重构。人机共生的生产模式要求工匠在理解机器逻辑基础上善于调度人工智能算力，在人脑判断与机脑运算的协作中寻求最优解。这种新型专注，是在更复杂的技术系统中保持战略定力的能力，是在快速迭代的技术生态中持续深耕的韧性。工匠精神因此需要打破封闭的技艺壁垒，主动拥抱开放的技术生态，在跨领域协作中锻造复合型职业能力，以系统思维重新定义“专注执着”的时代表达。

向度重构：从技术执行转向创新引领，重塑追求卓越的价值取向。新质生产力作为以创新为主导的先进生产力形态，其发展必然要求工匠精神从技术执行维度向创新引领维度迈进。数智化工具极大解放了重复性劳动者，这不仅是生产效率的提升，更是为工匠腾出了宝贵的创新空间。新时代工匠不仅是既定工艺的忠实执行者，更应成为工艺改良的探索者、流程再造的推动者和技术攻关的引领者。追求卓越的价值向度，意味着将创新思维融入每一个生产环节，敢于运用数字技术打破常规，善于在数据分析和仿真模拟中发现改进空间、破解复杂难题。这种从执行者到引领者的跃迁，构成了工匠精神时代重构的核心增量，也是制造业从“跟跑”“并跑”迈向“领跑”的精神动力。

机制重构：从自发传承转向制度涵养，重塑工匠培育的支撑体系。工匠精神的时代重构，不仅是理念层面的更新，更需要制度层面的支撑。当前，应着力构建适应数智化转型需求的工匠培育新生态。一是深化产教融合机制改革。推动职业院校与数智化制造企业共建实训基地、联合开发课程，将大数据分析、工业互联网应用、人工智能基础等数智化核心能力纳入技能人才培养体系。二是完善技能人才评价制度。建立兼顾传统工艺技能与数智化素养的多维评价标准，打通高技能人才与专业技术人才的职业发展通道。三是健全激励保障机制。落实提高技术工人待遇的政策举措，设立数智化技能创新专项奖励，在全社会营造崇尚工匠、尊重创新的浓厚氛围。四是发挥企业主体作用。鼓励制造业龙头企业建设“数智工匠工作室”，搭建技术攻关和技能传承平台，让工匠精神在产业实践中薪火相传、迭代升级。唯有以制度之力涵养精神之魂，才能确保工匠精神的时代重构行稳致远，为制造强国建设提供源源不断的人才支撑和精神动力。

【作者系湖南人文科技学院副教授。本文为国家社科基金思政项目“科技强国背景下高校思政课培养大学生工匠精神的实践路径研究”（23VSZ051）阶段性成果】

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来源：湖南日报·新湖南客户端