“盛夏车间里，为攻克‘薄如蝉翼’工件的加工难题，我们连续熬夜调试装夹方式，生怕一丝疏忽造成数十万元损失。”近日，湘直工匠、兴湘集团旗下博云新材数控铣工郭思粤的讲述，道出了产业工人在产改路上的坚守与蜕变。

近年来，兴湘集团工会以党建为魂、匠心为脉、创新为要，推动产改工作走深走实，让万千产业工人在岗位上淬火成钢，为企业高质量发展注入强劲动能。

赛场搭台，淬炼真功夫

“参加竞赛不仅能提升自我、获得认可，还能找准自己与他人的差距，不断完善制作工艺。我希望借助集团搭建的竞赛平台，未来能站上更高级别的赛场。”服装制作十大项目之一的冠军徐星星感慨。

2025年12月9日，兴湘集团第三届职工职业技能竞赛圆满落幕。竞赛以“竞显身手、匠心智造”为主题，设置科研创新、项目竞赛、工业技术、服装制作、厨艺比拼5大赛道，吸引300余名职工参赛。兴湘集团旗下湘安实业样衣车间缝纫工徐星星已是第二次参赛。此次她凭借过硬本领斩获服装制作里“裤子上拉链压门里襟”项目的冠军，成功晋升为工艺师助理。

立足核心产业需求，兴湘集团已连续三年举办职工职业技能竞赛。竞赛精准对接服装制作、机械制造、科研创新等主业，并将BIM技术、智能设计等新兴领域纳入其中，覆盖80%以上生产制造型子公司，累计吸引近1000名职工参与比拼。集团以“技能竞赛”为擂台，构建“全员参与、多层选拔、重点培育”竞技体系，让产业工人在比拼中“练真功、长本领”，形成“比学赶超”浓厚氛围。

竞赛打破了子公司间的技术壁垒，促进不同领域加工经验的互通共享。如今，已有近20个团队300余名工匠在赛场上脱颖而出。在2025年湖南省直工会职工职业技能竞赛中，集团斩获“最佳组织奖”，周彦怡获“无人机驾驶员”赛项二等奖，周雯摘得“BIM技术员”赛项三等奖。

创新破题，结出金果实

“用一年光阴，将‘三高四新’美好蓝图种进50万平方米的钢铁森林，这里长出的不是稻穗，而是破解种源‘卡脖子’的密钥。”兴湘集团旗下湖南设计“黄劲工作室”，这样描绘岳麓山实验室项目的建设历程。

仅一年时间，团队便完成从设计到施工完成的全流程，建成面积达50万平方米的国家级实验室。

作为湖南省首个近零能耗办公建筑，“黄劲工作室”聚焦“智能化设计方法”“近零能耗建筑技术”等行业关键领域，突破核心技术并获专利34项。团队采用“标准模块+可持续衍生+共享运营”的设计建构方式，高效完成目标任务，近三年创造直接经济效益数亿元。

创新之火，在集团各领域熊熊燃烧。博云新材沈益顺团队研发的新型碳陶复合材料，成功攻克了复杂环境下的稳定性难题，不仅填补了国内相关技术空白，更大幅提升了国产无人机的性能与可靠性。该项目入选2024年度全国企业“创新增效TOP50”榜单，荣获“最具转化价值奖”。

集团同时搭建“金点子征集、技术协作、项目攻坚”多元平台，建立全流程转化激励机制，累计征集建议150余条，20条“最佳金点子”成功落地，让一线工人的智慧充分涌流。

匠心传承，厚植工匠魂

“部门里的技术培训、经验分享会、思维碰撞会一场接着一场。在他的带动下，各小组全力打造全流程AI赋能模式，团队成员专业能力不断提升，不少同事已具备独立完成复杂项目开发的能力。”孙昱团队成员李星亮说。在兴湘集团数字化创新版图中，湖南设计副总工程师、数字研究院院长孙昱，是勇立潮头的领航者。

2024年春，他带领团队攻坚兴湘集团首届“揭榜挂帅”课题《建筑人工智能应用服务平台关键技术研究与实践》。历经一年日夜鏖战，项目于2025年3月顺利结题。团队孵化出企业首款公网上线的建筑垂直AI应用“图灵”，可实现建筑设计效果图、视频及3D模型的智能生成，目前已成功商业化落地，在行业内树立起标杆。

作为团队的“领头雁”，孙昱始终严格践行“一岗双责”。他不仅密切关注前沿技术发展动态，积极探索其在建筑领域的落地应用，更常与同事促膝长谈，倾听心声，鼓励创新，成为大家工作与生活中信赖的榜样。如今，AI技术已经在实际生产中发挥实效，为企业、行业乃至社会贡献数字力量。2025年，团队斩获湖南省智能建造技术项目、全球数字经济大会优秀案例等多项荣誉，成员龚灵力博士获评湖南城乡建设科技创新“科创之星”。

集团健全双维机制，搭建职业发展通道，高级工以上技能人才平均薪酬较普通岗位高20%。如今，工匠精神已成为兴湘集团高质量发展的精神密码，“学习工匠、争当工匠”蔚然成风。

作者：申文珍 乔楚涵

责编：陈丽丹

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来源：湖南工人报