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2025-12-26 15:55:37
湖南法治报·新湖南客户端通讯员 黄传启
“煤矿有师带徒的优良传统，我们也可以参照执行，充分发挥老监察员传帮带作用，帮助和引导年轻监察员尽快进入工作状态。”今年8月，国家矿山安全监察局湖南局监察执法四处迎来4名年轻监察员。为帮助年轻监察员尽快融入新的工作环境，该处负责人韩博在处务会上作出安排。
注重因材施教 助力快速成长
该处对4名新入职监察员实行“一对一”师带徒制度，由执法组长或业务骨干担任师傅，并结合监察员个人特点，研究制定“一人一策”针对性培养方案，为监察员成长成才创造良好环境。
新入职监察员易品风提到他的师父一脸开心：“我师父是贺小学，他不苟言笑，干事严谨、认真。他知道我刚参加工作，缺乏现场工作经验，现场检查时会亲自带上我，从检查采掘机运通等各大生产系统开始，到工作面顶板管理、水害治理等安全风险，师傅总是不厌其烦地告诉我检查重点及整改措施。”
“在进入矿监系统之前，我曾有两年非煤矿山现场工作经历，对业务知识有一定了解，但公文写作和语言表达能力不是很好，师傅为了帮助我提升能力，就有意安排我多写一些汇报材料与工作总结，现场情况通报时也要求我首先发言，通过半年多的锻炼，我觉得我的短板得到了克服，综合素质和业务能力有了很大的提升。”新入职监察员叶剑友说。
注重实战淬炼 实现教学相长
“师傅，这座矿山布置4个生产中段8个采掘工作面，是不是有点多？”
“2个拉底巷掘进工作面采用压入式通风，风筒出风口距作业面超过10米，另1个开拓工程掘进工作面作业时风机停风，需风点风量合格率仅15%，低于《金属非金属地下矿山通风技术规范 通风系统鉴定指标》要求，能否据此判定该矿存在重大事故隐患？”
“要判断该矿采掘部署是否合理，要看是否违反国家局《关于加强非煤矿山安全生产工作的指导意见》有关规定，对于中小型金属非金属地下矿山同时回采的中段数量不得多于3个，相应的每个生产中段，工作面数量也要控制，做到以风定产，不得超通风能力组织生产。”
“井下工作面用风点风量不符合要求的，能否认定为重大事故隐患，要把握两点，一要避免通过个别工作面风量配备不达标来判定整个矿井存在重大隐患，必须计算矿井用风点风量合格率，只有低于65%的，才可以认定违反《金属非金属地下矿山通风技术规范 通风系统鉴定指标》规定，二是井下用风量必须为实测数据。”
这是新入职监察员刁子航在泸溪县某非煤矿山现场检查时向师父黄传启请教的一幕，在实践中增长了专业本领。
注重检查考核 检验培养成效
“今天咱们下井的检查路线和检查地点由你定，问题和隐患由你首先提，考考你的自主检查考核能力。”在对醴陵市某金矿抽查检查时，师傅黄传启对刁子航说。
现场检查结束后，黄传启对刁子航检查情况进行了点评，“你检查得比较认真细致，但还要注重查大系统、治大隐患、防大事故，不断提升自己对矿山安全投入、安全管理、安全装备、安全素质等方面深层次问题的检查能力，把有疑点的地方都走遍、把矿井存在的系统隐患都查出来，这样才能真正为企业保驾护航。”
组稿：曾金春
责编：梁原
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