陈美林

青少年宛如初升的太阳，充满着无限的生机与希望，他们的成长成才关乎着国家的未来和民族的复兴。张家界市市直机关关工委在关心下一代的征程中，积极探索创建“机关 + 企事业单位 + 基层”工作模式，将服务的触角延伸到基层的每一个角落。

一、“机关 + 企事业单位 + 基层”：汇聚关爱青少年全民力量

（一）机关：政策领航与组织协调的核心力量。市直机关在关心下一代工作中肩负着政策领航者和组织协调者的重要角色。机关拥有宏观的视野和强大的政策制定能力，能够根据国家的教育方针和青少年发展的需求，制定出具有针对性和前瞻性的政策措施。同时机关还负责组织协调各方力量，将企事业单位和基层紧密联系在一起，形成一个推动关心下一代工作的有机整体。

（二）企事业单位：物质支持与专业引领的有力后盾。企事业单位拥有资金、技术和人才等资源，能够为青少年的成长提供坚实的物质保障和专业指导。企业可以设立专项基金，用于支持青少年的科技创新项目、文化艺术活动等；事业单位则可以发挥自身的专业优势，为青少年提供科普讲座、职业规划指导等服务。

（三）基层：贴近需求与精准服务的前沿阵地。基层组织能够深入了解青少年的实际需求和问题，为他们提供精准的服务。组织开展丰富多彩的文化体育活动，丰富青少年的课余生活；关注留守儿童的身心健康，提供心理辅导和学习帮助。

二、“机关 + 企事业单位 + 基层”：护航青少年健康成长

（一）打破隔阂，增进了解。在基层的学校、社区和乡村，工作人员与青少年面对面交流，了解他们的学习压力、家庭情况和梦想追求。这种深入的了解，为后续的关心服务工作奠定了坚实的基础。

（二）精准服务，解决难题。通过深入基层调研发现青少年在成长过程中面临的各种难题，如学习困难、心理压力大、缺乏社会实践机会等。针对这些问题，制定个性化的服务方案。如对于学习困难的学生，组织志愿者进行一对一的辅导；对于心理压力大的青少年，开展心理健康讲座和心理咨询活动；为了让青少年有更多的社会实践机会，组织他们参加社区服务、环保活动等。这些精准的服务，就像一把把钥匙，打开了青少年成长道路上的一扇扇门。

（三）树立榜样，引领成长。关工委的工作人员和志愿者们用自己的言行举止，传递着积极向上的价值观和正能量。在参与社区服务活动时，工作人员以身作则，教导青少年要关爱他人、奉献社会；在科技创新活动中，志愿者们展示出勇于探索、敢于创新的精神，激发青少年的创新意识。这些榜样的力量，如同明灯，照亮了青少年的成长之路。

三、“机关 + 企事业单位 + 基层”：坚持关工人的使命担当

（一）思想铸魂，培育时代新人。青少年正处于价值观形成的关键时期，需要正确的引导和教育。关工委通过对青少年开展爱国主义教育、理想信念教育、道德法制教育，组织青少年参观爱国主义教育基地，举办道德模范事迹报告会，让青少年了解历史，感受先辈们的爱国情怀，树立正确的世界观、人生观和价值观。

（二）学业帮扶，助力梦想起航。为青少年提供学习资源和学习机会，如举办学习经验交流会、推荐优秀的学习资料等。对于一些学习困难的青少年，关工委组织专业的教师和志愿者进行学业帮扶。根据青少年的情况，制定个性化的学习计划，帮助他们解决学习中遇到的难题。通过这些帮扶措施，许多青少年的学习成绩得到了提高，对未来充满了信心，考上了理想的学校。

（三）呵护身心，筑牢成长根基。通过开展丰富多彩的文体活动和心理健康教育，促进青少年的身心健康发展。组织青少年参加体育比赛、文艺演出等活动，让他们在锻炼身体的同时，培养团队合作精神和艺术修养。开展心理健康讲座和心理咨询活动，帮助青少年缓解学习压力和心理负担，培养积极向上的心态。

四、“机关 + 企事业单位 + 基层”：匠心铸造品牌成就青春梦想

（一）持续深化合作，拓展工作领域。在未来的工作中，要持续发挥“机关 + 企事业单位 + 基层”模式效能，不断拓展工作领域。机关要进一步加强政策引导和组织协调，为企事业单位和基层提供更多的支持和保障；企事业单位要加大投入力度，创新服务方式，为青少年提供更多优质的资源和服务；基层要充分发挥自身优势，深入了解青少年的需求，将各项工作落到实处。同时，要加强与其他社会组织和机构的合作，形成全社会关心关爱青少年的强大合力。

（二）创新工作方式，提高服务质量。随着时代的发展和青少年需求的变化，关工委的工作方式也需要不断创新。要充分利用互联网、大数据等现代信息技术手段，搭建青少年服务平台，实现信息共享和资源整合。通过线上线下相结合的方式，为青少年提供更加便捷、高效的服务。例如，开发青少年教育APP，提供在线学习课程、心理咨询服务等；利用社交媒体平台，开展互动式的教育活动，增强与青少年的沟通和交流。

（三）加强队伍建设，提升工作能力。关心下一代工作需要一支高素质的队伍。要加强对机关、企事业单位和基层关工委工作人员的培训，通过举办培训班、研讨会等形式，学习先进的教育理念和工作方法，不断提升工作水平。同时，要吸引更多的志愿者加入到关心下一代工作中来，壮大工作队伍，为青少年的成长成才凝聚更多的力量。

关心下一代“机关 + 企事业单位 + 基层”工作模式，倡导走出机关门，服务到基层，营造全社会真心实意关心青少年健康成长成才浓厚氛围。在未来的征程中，张家界市市直机关关工委将继续深化“机关 + 企事业单位 + 基层”工作模式，不断创新工作方式，加强队伍建设，用心呵护青少年的成长，让青少年茁壮成长为国家的栋梁之材，为实现中华民族伟大复兴中国梦贡献积极的力量。

（作者为张家界市关心下一代工作委员会执行主任）

作者：陈美林

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来源：湖南日报·新湖南客户端