一、组织领导

二、招聘原则

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（三）具有良好的品行和职业道德；

（四）具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；

（五）适应岗位要求的身体条件及其他条件。

有下列情形之一的人员，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位及计划

此次招聘岗位6个 ，招聘计划15名 ，全部为专业技术岗位（详见附件1）。

五、招聘程序

（一）发布信息

（二）报名

1.报名时间:  2024年4月23日0:00至2024年12月31日24:00。 随到随招，招满即止。

2.报名方式

采取网上报名的方式。每人限报一个岗位，多报则取消应聘资格。

请应聘人员登录湖南机电职业技术学院网站进入招聘报名系统对岗报名。按岗位要求填写相关个人信息，并按要求将报考岗位所需的相关材料原件扫描上传。

3.报名材料

（1）请应聘人员登录湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南机电职业技术学院网站自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)，须手写签名；

（2）本人有效身份证扫描件（正反面）、各阶段学历学位证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表和岗位要求的资格证书及相关材料原件,应届毕业生还须提供加盖毕业学校公章的高校毕业生就业推荐表；

（3）近期同底蓝色免冠1寸电子版照片；

（4）现有工作单位的应聘人员须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章。

（5）近三年代表性论著、主持科研项目证明材料、专利及获奖证书等业绩成果材料。

（6）800字左右的个人简介(着重介绍取得的主要学术成就和行业影响)。

4.相关要求

（1）应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)、职称证书及职业资格证书必须于2024年12月31日前取得。未在规定期限内取得，则取消应聘资格。

（2）招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2024年12月31日为截止日期。

（3）本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

（三）资格审查

根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，则取消其考试或聘用资格。

资格审查通过人员名单在湖南机电职业技术学院网站公布。

（四）考试

1.开考比例

本次招聘岗位均为高层次专业人才岗位，不设置开考比例。

2.考试方式

采取直接考核的方式进行。通过资格审查人员全部参加直接考核,直接考核主要测评应聘人员的专业知识、教学与科研水平、社会服务能力等,总分100分。

3.合格分数线

所有岗位均设置综合成绩合格分数线70分。如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。

应聘人员参加直接考核须携带身份证原件。直接考核成绩在湖南机电职业技术学院网站公布。

（五）体检与考察

根据应聘同一岗位综合成绩（综合成绩精确到小数点后两位数），按岗位招聘计划数1：1的比例确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、心理素质等情况，并对其资格条件进行复查。

有体检或考察不合格者或放弃资格者，不予递补。

六、公示

根据综合成绩、体检和考察结果，经学校公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报湖南省教育厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南机电职业技术学院网站公示7个工作日。

七、聘用及待遇

经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期（包括在聘用合同期内）。试用期满，经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人员享受学校同类型同层次人才同等待遇。

咨询电话：0731-84099177（学校人事处）

举报电话：0731-84023722（学校纪检监察处）