党建赋能基层治理 聚力绘就慈利善治新画卷

为坚持党建引领，健全统筹协调机制、做实新兴领域服务、抓实社会组织整顿、激活志愿服务力量，推动党建优势持续转化为基层治理效能，慈利县委社会工作部走出了一条契合慈利实际的共建共治共享善治路径。

健全统筹协调机制，夯实基层治理根基。坚持把党的领导贯穿社会工作全过程，成立县委社会治理工作领导小组，由县委书记任组长，将习近平总书记关于社会工作的重要论述纳入县委理论学习中心组，县委常委会定期听取社会工作汇报，高位调度破解治理难题。平稳完成全县427个村（社区）换届，基层干部队伍年轻化、专业化水平持续提升，分层开展新任村（社区）干部履职培训，强化队伍赋能。精心培育基层治理示范样板，推动6个村（社区）参与省级和谐社区创建；二坊坪镇“18118”治理模式常态运行，零溪镇大庄村“轮值主事”机制在全市推广，苗市镇白龙村作为全市唯一代表参评全国最美志愿服务村，以示范带动全域治理提质。

深耕新兴领域党建，打造“驿路同心”凝聚载体。聚焦新就业群体流动性强、归属感不足等问题，以“驿路同心”品牌为抓手，依托爱心驿站、司机之家等阵地，为网约车司机、货运司机、外卖骑手等群体提供休息、饮水、充电、应急保障等便民服务。重点打造西创充电站示范性爱心驿站，日均服务司机、车主200余人次，满意度100%，场站月充电量由10万度增至50万度，实现社会效益与经济效益双赢。同步建成胜汉步行街邻里中心、南方运输司机之家示范点，持续织密服务网络。稳步推进两新组织“两个覆盖”提质增效，新组建党组织147个，健全工青妇组织496个，实现党的工作全域覆盖。深化党建与行业发展融合，选树先进标杆，1人荣获全国五一劳动奖章，3个党支部、5名党员获评市、县“两优一先”。

从严开展专项整顿，推动社会组织规范提质。扎实推进社会组织乱象和“红顶中介”专项整治，做到全面排查见底，摸排覆盖率位居全市第一。针对前期整改滞后、排名靠后的短板，实行清单化管理、常态化调度，集中力量攻坚，有效扭转整改率全市末位的被动局面。通过实地抽查复核，各类问题整改扎实到位。同步理顺管理体制，将原工商联直属会员单位党委下属15家企业党支部划转至非公企业党委管理，规范组织运行。严格落实党建归口管理，规范两新领域党代表推选，推动18家社会组织依法注销和撤销，持续净化社会组织发展环境。

激活志愿共治动能，延伸基层治理末梢。发挥志愿服务协调小组统筹作用，引导各类志愿力量融入基层治理，推动新就业群体从“管理对象”转变为“治理力量”。在旅发大会、“和子坡”越野赛、湘龙超赛等重大活动中，组织行业协会、义工、自媒体协会志愿者做好服务保障，展现慈利文明形象。推动新业态群体嵌入网格治理，吸纳优秀从业者担任片、组、邻“三长”，聘请外卖骑手担任食品安全监督员，依托其走街串巷的优势，及时发现上报隐患，补齐治理盲区，激活基层善治新动能。（张琦 徐海炎）

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来源：新湖南客户端

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