叩响廉洁警钟 筑牢纪法防线——建行长沙天心支行开展廉政警示教育活动
新湖南客户端
为深入落实全面从严管党治行工作要求,扎实推进年轻干部教育管理监督,厚植清廉金融文化底蕴,筑牢拒腐防变思想防线,10月22日上午,建行长沙天心支行组织70余名干部员工走进中共湖南省委党校湖南反腐倡廉警示教育馆,开展了一场沉浸式的廉政警示教育。在一件件案例、一段段忏悔实录前,大家放慢脚步、凝神细看,在“身边人、身边事”的警示中上了一堂直抵人心的纪法课。

一堂课,覆盖三类“新”人
本次警示教育精准聚焦“关键少数”、关键岗位、青年员工三大重点群体,参训人员涵盖近三年新提拔干部、新转岗客户经理、新入行青年员工。支行依托专业化警示教育阵地资源,通过沉浸式实景研学模式,引导全体参训人员结合岗位职责对照反思、自查自纠,把纪法规矩印刻于心,从源头上筑牢廉洁从业思想防线,推动纪律教育走深走实、落地落细。
“以前觉得违纪违法离自己很远,总觉得那是别人的故事。看完才发现,很多人的第一步,就是从一顿不该吃的饭、一份不该收的礼开始的。”一位新转岗的客户经理在参观后说,“客户经理天天和钱打交道,也天天和人打交道。客户递过来的一根烟、一盒茶、一句‘帮个忙’,接不接、帮不帮,就是一道选择题。”
对刚走上关键岗位的员工来说,廉洁不是抽象的概念,而是每一次面对“人情”时的判断力——要判断得出哪些是情分、哪些是越界,哪些是“顺手之劳”、哪些是“埋下的雷”。支行组织这次活动,正是着眼于抓早抓小、防微杜渐——把教育做在问题发生之前,把提醒送到岗位履职之初。
一面墙,照出“一念之间”
展馆内展示了各行各业违纪违法典型案例、涉案人员忏悔实录,真实还原了部分干部从理想信念滑坡、小节松懈,到突破纪法底线、一步步滑向腐败泥潭的蜕变全过程。有的从收下第一份“人情”开始,有的在推杯换盏间放松了警惕,有的在“就这一次”的自我安慰里越走越远。不少忏悔书里都写着相似的开头——“当时觉得不算什么”,也写着相似的结局——“现在想来,就是从那时候起的”。
参观过程中,一位新提拔的干部在一份忏悔书前站了很久。事后他说:“让我触动的不是他最后被判了多少年,而是他写自己第一次收钱时的那种‘理所当然’。那一刻我才明白,所谓防线失守,往往不是被人硬推下去的,是自己一点点把底线往外挪的。这种挪动,别人看不见,自己心里最清楚。”
一个个触目惊心的反面案例带来强烈思想震撼,让全体人员深刻认识到腐败问题的危害性和隐蔽性,深切体会“廉贪一念间,荣辱两重天”的教训,进一步树牢知敬畏、存戒惧、守底线的思想意识,时刻绷紧纪律规矩之弦。
一份心得,把震撼变成自觉
现场学习氛围浓厚,大家全程沉心研学、认真聆听讲解。为避免警示教育“看过即忘”、流于形式,支行派驻纪检组在参观结束后,鼓励干部员工紧密结合岗位权责撰写学习心得,把参观现场的思想震撼转化为自我检视、自省自警的内在动力,真正做到学有所思、悟有所得。
“写心得不是交作业。”一位年轻员工在心得中写道,“是要把自己摆进去,从反面案例中汲取教训,让‘廉洁’与‘合规’成为习惯。”还有员工在心得中写道:“我们守的不仅是自己的清白,更是客户的资金安全。他们把钱交到我们手上,不是因为我们穿这身行服,是因为他们相信这身行服。这份相信,一旦被我们自己弄丢了,就再也捡不回来了。”

警钟长鸣,是为了让更多人走得更稳、更远。下一步,建行长沙天心支行将持续推动警示教育常态化长效化,以清廉金融文化涵养风清气正的干事氛围,以过硬的纪律作风护航支行高质量、稳健、合规发展。(张碧琳、黄丽芳)
责编:吴汶奕
一审:吴汶奕
二审:蒋茜
三审:周韬
来源:新湖南客户端

版权作品,未经授权严禁转载。湖湘情怀,党媒立场,登录华声在线官网www.voc.com.cn或“新湖南”客户端,领先一步获取权威资讯。转载须注明来源、原标题、著作者名,不得变更核心内容。

下载APP
报料
关于