中国石油湖南株洲销售分公司连续2年在株洲工匠日受表彰

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湖南日报·新湖南客户端通讯员 陆丹丹

10月24日,株洲工匠日表彰活动现场,4万余名观众共同见证劳动者荣光。中国石油湖南株洲销售分公司(以下简称“株洲销售分公司”)利安隆加油站经理陈灿辉身披绶带,和全市优秀“株洲工匠”一同登上表彰舞台。观众席上,职工方阵亮出“咱们工人有力量”巨幅TIFO,全场齐声合唱,以城市礼遇致敬工匠精神。

此次获评“株洲工匠”,陈灿辉也是全市成品油行业唯一获此殊荣的一线员工。这是继2025年西环加油站经理施海燕获评株洲市劳动模范、实现湖南销售地市公司劳模荣誉“零的突破”后,株洲销售分公司连续两年收获市级最高规格劳模工匠荣誉,也是中石油入湘以来,地市级分公司首次接连培育出株洲市劳动模范、“株洲工匠”两项重量级先进典型。

从加油员成长为“株洲工匠”,从加油站经理获评市劳动模范。两项沉甸甸荣誉的背后,是基层一线员工扎根岗位、数十年如一日的坚守奉献,更是分公司坚持人才是第一资源,依托地方工会平台厚植成才沃土、系统培育产业工人的生动实践。

机制托举:从“服务员工”到“成就员工”

连续两年斩获重磅荣誉,并非偶然。2025年以来,株洲销售分公司将工会组织关系转入地方,主动借助株洲市总工会平台,为员工争取权益与荣誉。株洲销售分公司主动与市总工会建立起常态化沟通机制,把“为员工服务”作为切入点:一方面创新实践“员工画像十二数”思政工作法,获市总宣传推广并登上《湖南工人报》;另一方面大力推动学历提升,目前已有12人获得“工匠学历提升计划”专项补贴。此外,工会连续4年组织职工健步行;托“工会请您来观影”平台开展员工专场免费观影,员工归属感、幸福感持续增强。

在此基础上,株洲销售分公司深入挖掘来自基层、事迹过硬、代表性强的先进人物,让劳模工匠从“单项荣誉”变成“群体效应”。张立军入选湖南省总工会思政名师库,施海燕获株洲市劳动模范,陈灿辉获“株洲工匠”,邹艳丹获《湖南工人报》优秀通讯员,刘双获聘石峰区人民建议征集特邀建议人——一支有技术、有温度、有冲劲的一线队伍正在形成。

荣誉变现:从“员工出圈”到“品牌增值”

更难能可贵的是,株洲销售分公司把工会资源转化为客户开发与品牌信任的真实增量。施海燕当选劳模后,在市总工会支持下开展“匠心助力、幸福株洲,中国石油为劳模续航”活动,以劳模影响力带动客户开发,累计开发C级以上客户20余家;2025年第二个“株洲工匠日”前后,株洲分公司劳模事迹亮相全市职工合唱展演暨劳模表彰舞台,进一步打响“中国石油”在本地群众心中的专业、可靠形象。两年间,株洲市工会微信公众号3次报道株洲销售公司工会工作。从“争取荣誉”到“用好荣誉”,从“培养一个人”到“带动一群人”,分公司逐步探索出一条“工会搭台、员工唱戏、客户认同、品牌升值”的闭环路径,真正做到了让荣誉落地、让品牌增值。

连续两年获株洲市总工会肯定,意义不止于两块牌子。它证明:成品油零售这样的传统一线场景,同样能长出工匠精神;加油站这样的“小窗口”,同样能走出大典型。

株洲销售分公司将继续以劳模工匠为引领,把传帮带做深、把思政法做实、把服务力做厚,让更多普通员工在能源保供第一线看见光、追随光、成为光,为株洲“幸福名城”建设与公司高质量发展注入稳稳的基层力量。

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来源:新湖南客户端

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