2027年国考报名过审考生减少26.8万人，“考公热”降温了吗？

湖南日报·新湖南客户端全媒体记者 周帙恒

2027年国考网上报名与资格审查工作已于日前结束。据国家公务员局10月26日发布消息，截至10月26日18:00，通过用人单位资格审查345万人，通过资格审查人数与录用计划数之比约为97:1。

对比上一年报名数据，国考过审人数从2026年度的371.8万降到2027年度的345万，减少26.8万，降幅约7.2%，是自2023年以来连续4年攀升后的首次回调。

“考公热”降温了吗？

湖南日报·新湖南客户端记者梳理发现，2027年国考共计划招录3.57万人，比上年度减少约2400人。因此，虽然过审人数减少，但招录名额也在减少，平均竞争比从约 95:1 升到 97:1，也就是说报名降了、竞争反而更激烈。

“过审人数虽然回落，但并不代表考公热度真正褪去。”中共湖南省委党校（湖南行政学院）湖南干部教育与人才发展研究中心教师杨钦淳说，招录规模有所缩减，岗位进一步向应届生、基层岗位倾斜，再加上报名实名认证审核更加严格，筛掉了不少抱着试水心态、广撒网式填报的无效报名。

杨钦淳分析说，岗位继续向基层、应届生倾斜直接压缩了社会考生可报考岗位的范围，是造成报名过审人数回落最主要的因素。

“这项政策虽不是今年才出台，但倾斜力度不断加大带来的影响也在逐渐显现。”杨钦淳说，2027年国考的大量岗位设置应届生身份限制，往届社会考生能够报考的岗位不断变少，大多只能选择少量不限条件的岗位，这类岗位往往竞争异常激烈。

杨钦淳进一步分析指出，随着备考时间成本、“上岸”成功率及基层服务年限等现实因素纳入考量，考生的报考逻辑已发生转向。与早年“全民盲考、先报后议”的狂热不同，当下的考公市场正经历“去泡沫化”：考生已从盲目跟风转为理性权衡。“高门槛、低性价比”岗位遇冷，而核心优质岗的竞争依旧激烈。

展望未来考公趋势，杨钦淳指出，高校毕业生规模持续处在较高水平，青年群体就业压力客观存在，体制岗位的稳定属性依旧受不少年轻人看重，未来报考总人数预计会保持在一个区间，整体竞争压力仍处在高位，但很难再现过去全民跟风报考的热潮。

对于正在犹豫是否要考公的年轻人，杨钦淳说，要尽量结合自身专业、家庭情况、对工作地域和工作内容的接受程度选岗，不要为了“上岸”随意选择和自己预期差距过大的岗位，“不必被外界的考公热潮裹挟，不妨多去了解不同职业的真实状态，综合对比之后再做决定，体制内是众多选择之一，不是人生的标准答案。”

作者：周帙恒

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来源：湖南日报·新湖南客户端

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