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关于“十五五”人社工作怎么干？这场发布会给出答案
中国劳动保障报 2026-10-10 16:50:12
今天（10月10日）上午，国务院新闻办公室举行“开局起步‘十五五’”系列主题新闻发布会，人社部副部长李忠介绍“十五五”时期推进就业和社会保障高质量发展有关情况。
就业目标与重点行动
今年1-9月城镇新增就业1052万人，已完成全年目标任务87.7%，就业形势总体平稳。
“十五五”阶段将落地多项专项行动：
▶ 高校毕业生等青年就业支持计划、灵活就业和新就业形态劳动者就业质量提升计划。
▶ 适应人工智能发展促就业行动、“技能照亮前程”培训行动、农民工就业促进行动、高品质就业公共服务供给行动以及“人力资源服务+”融合发展行动。
▶ 制定出台新就业形态劳动者权益保障办法、健全最低工资标准调整机制、构建技能导向的薪酬分配制度、完善治理欠薪长效机制。
社会保障持续兜牢底线
统筹推进参保扩面、深化改革、优化服务等，不断把社会保障网织得更密、扎得更牢。
▶ 鼓励支持灵活就业人员、新就业形态人员参加职工养老保险。
▶ 开展扩大企业年金覆盖面试点。
▶ 推进个人养老金制度实施。
▶ 完善社保关系转移接续政策。
▶ 推进更多社保服务事项全国通办和社保卡一卡通用。
▶ 加强社保基金安全监管和保值增值。
技能人才建设硬指标
发布会明确量化目标，力争“十五五”时期：
▶ 开展补贴性职业技能培训5000万人次，新增取得技能证书4000万人次、其中取得高级工以上技能证书1400万人次；
▶ 每年培养培训100万名高层次、急需紧缺和骨干专业技术人才。
▶ 壮大技能人才队伍，助力技能增收。
责编：曹婕妤
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来源：中国劳动保障报