汝城县：以匠心赋能民宿以人才驱动产业

2026-09-15 18:02:35

湖南日报·新湖南客户端通讯员肖裔先唐聪张桂莲

金秋送爽，丹桂飘香。近日，汝城县“旅居民宿·匠心赋能”民宿产业人才实战营在县职教新城多媒体报告厅开班。本次活动是汝城县人才沙龙活动从“常态化交流”向“分行业、分领域精准服务”深化延伸的具体实践，40名参训学员齐聚于此，共学共研、共谋发展。

活动由汝城县委组织部、汝城县文化旅游广电体育局、汝城县职业中等专业学校、汝城县旅游服务中心联合主办，汝城县旅游文化产业促进会、汝城县旅游民宿协会协办。

“民宿产业正处在风口，旅游消费从到此一游转向“深度体验”，汝城坐拥温泉之暖、森林之幽、文化之厚、民风之淳，发展民宿条件得天独厚，但正处在从“有”向“优”跨越的关键关口，人才短缺是最大短板。希望学员变“要我学”为“我要学”，把运营营销之道学到手、把同行经验教训转化好、把规矩规范标准立起来，主动打破思维围墙、建立互助纽带、擦亮共同品牌。”汝城县委、县委组织部部长侯军芳向培训班开班表示祝贺。

本次实战营为期3天，坚持“专家请进来、人才学起来、民宿强起来”思路，实行“双导师制”，每10名学员配备1位县外专家导师和1位本地“土专家”助教，采取理论授课、主旨分享、案例研讨、实地问诊、实操演练、圆桌交流等形式。课程精准对接民宿经营薄弱环节，涵盖差异化经营与品牌打造、低成本空间改造与场景营造、服务标准与安全管理、OTA平台运营、新媒体营销、证照办理政策及本地扶持政策解读等内容。学员深入6家代表性民宿实地走访，专家与学员共同把脉诊断，同步填写《观察记录卡》，在真实场景中互学互鉴。

培训期间，组织专家、全县民宿主开展了汝城县高质量发展座谈会，座谈会围绕运营痛点、政策需求、品牌打造等核心议题深入研讨。座谈会形成共识：立足汝城红色、古色、绿色、温泉资源，避免同质化竞争，打造“一宿一品”；提升服务标准，守牢安全底线；用好OTA平台和新媒体，拓宽客源渠道；用足证照办理和扶持政策绿色通道。

三天朝夕相处，学员之间从互不相识到互加微信、互通有无。课间交流时，有学员主动抛出合作意向：“你家客满了往我家引，我家有特色餐食给你家客人尝。”类似这样的客源互推、资源共享约定，在学员之间接连达成。“以前觉得民宿就是给客人提供一张床、一顿饭，学习后才认识到，民宿卖的不只是住宿，而是一种生活方式、一段乡村体验”。汝城县云逸小院主理人朱颖表示，接下来要把学到的品牌打造、线上运营、管理、精细化服务、差异化定位和短视频引流方法等实操知识用起来，立足于汝城本土山水与红色资源，打磨小院服务品质，讲好乡村故事，用心做好民宿经营，让自家院子真正‘活’起来。”

近年来，汝城县依托温泉、红色文化、古祠堂等资源，大力发展民宿产业，目前全县共有民宿200余家。2025年，汝城县成立人才沙龙秘书处，构建常态化人才交流服务平台。此次实战营是汝城县推动“扎根汝城，与汝同行”人才沙龙品牌与“人人有技能”培养工程有机结合，也是汝城民宿产业从“各自为战”走向“抱团发展”的一次集结。

活动结束后，将系统梳理实地走访、座谈交流、学员反馈等成果，形成《汝城县民宿产业发展调研报告》，向县委、县政府建言献策，推动人才成果转化，实现“专家请进来、人才学起来、民宿强起来”闭环目标。

下一步，汝城县将持续擦亮人才沙龙品牌，深化“人人有技能”培养工程，分层分类开展民宿产业、文旅融合等重点领域技能培训，让更多从业者手握一技之长，以人才振兴助推产业振兴。

责编：梁可庭

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