2026-08-24 09:11:00
科教新报·新湖南客户端讯(通讯员 杨英 黄伟龙)8月21日,国培计划(2026)鼎城区公费师范生教师入职培训(D0702-1)正式开班。本次培训由鼎城区教育局主办、区教师进修学校承办,以“新教师岗位胜任力与专业持续发展力”为主题,面向全区100名新入职公费师范生,采取“8天集中培训+4天名校访学+12个月跟踪指导”的分段阶梯式研修模式,旨在为乡村教育精准输送高素质新生力量。
开班仪式上,鼎城区教师进修学校校长汤政鹏致欢迎辞,勉励新教师坚守教育初心、虚心求学、潜心实践。区教育局人事股股长杨建文解读了培训方案及量化考核要求。
鼎城区教育局党组副书记、副局长刘小韩在动员讲话中寄语全体新教师,要厚植乡村教育情怀,深耕基层育人沃土,筑牢扎根基层、锤炼本领、仁爱育人的从教根基,努力成长为“下得去、留得住、教得好”的新时代乡村教师,在鼎城乡村教育的热土上书写青春华章。
常德市教育局师范教育科科长李军出席并讲话。他从铸牢师魂、勤学笃行、严守纪律、终身成长四个方面,结合公费师范生的时代使命,对新教师提出殷切期望。他勉励全体学员坚定理想信念,涵养高尚师德,练就过硬本领,争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的新时代“四有”好老师,为常德教育高质量发展贡献青春力量。
据了解,本次培训紧扣鼎城乡村教育短板,针对性补齐新教师入职弱项,助力新人快速完成角色转变。参训学员纷纷表示,将以此次培训为新起点,精进育人本领、坚守乡土初心,努力为鼎城教育高质量发展贡献青春力量。
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