湖南日报·新湖南客户端通讯员 唐璐 聂梅

2月11日，腊月廿四，小年夜灯火渐起，长沙市芙蓉区的街巷弥漫着团圆期盼。芙蓉区劳动纠纷一站式调处中心，灯光依旧明亮。这里有一支队伍，正开启一年中最繁忙的“护薪”时序——劳动保障监察员们穿梭于工地与企业，奔走在调解现场与排查一线，用“时时放心不下”的责任感，为劳动者安“薪”过年织就坚实而温暖的保障网。

在这群守护的身影中，监察员梁海波是一个生动的缩影。五年来，他将劳动者的“薪”事当作头等大事，在岁末年初的寒风中，成为护薪路上最坚定的暖心人。

调解中据理力争：该拿的钱，不得讨价还价

“调解不是无原则的妥协，而是在法律框架内为劳动者争取应得权益。”这是梁海波刻在心头的调解准则。他从不劝说劳动者放弃部分薪酬以求快速结案，而是站在法理角度，守住权益底线。

2025年底，一名空调安装师傅攥着皱巴巴的合同来到中心求助，称被公司以“扣减材料费”为由拖欠一万余元工资。梁海波当即组织双方进行调解，仔细梳理案件细节，逐一审核劳动合同、安装记录、物料清单等材料。很快，他敏锐地察觉到合同中已明确了辅材费用包含在总价内。这意味着材料成本理应由公司承担，不得从师傅的工资中扣减。他当场援引条款，摆事实、讲法理，明确告知企业足额支付工资是法定义务，最终企业当场支付了全部工资。拿到工资的那一刻，安装师傅紧紧握住他的手，反复道谢：“你们真上心，没想到这么快就帮我要回来，心里太踏实了！”

2025年，梁海波主导并参与劳动纠纷调处案件百余起，九成以上实现当场或短期履行，累计为劳动者追回薪酬200万余元。在他看来，每一起欠薪纠纷的背后，都是一个家庭的生活期盼，“我们多一分认真，劳动者就多一分保障，这是对劳动者最基本的尊重，也是我们的工作职责。”

排查无死角：在唠叨与账本间，听清“薪”期盼

梁海波的排查总是带着温度。他不仅翻阅合同与考勤表，更习惯在工人工歇时与他们拉家常：“最近的活赶得急吗？工资都按时结了吧”？看似随意的几句闲聊，实则是他收集线索的“巧办法”。几句家常话曾让他敏锐捕捉到某项目欠付工资的线索，最终为50余名工人追回8万余元。

为理清一个产业园项目的复杂支付链条，梁海波曾带队连续数日扎在现场，核对账目至凌晨两点。“早一天厘清，工人们就早一天安心。”他说。

这份坚守背后是对家人的亏欠。家中两个孩子常问：“爸爸，你什么时候回家？”梁海波只能通过视频匆匆看一眼。“家人理解这份工作的意义，他们的支持是我最大的动力。”他语气坚定，眼中有柔光。

2026年1月以来，梁海波与团队累计排查各类用人单位上万家，提前化解欠薪隐患百余起。高强度的工作，让他成了常年错过饭点的人。他笑道:“吃到凉透的盒饭是常事，经常刚扒两口，投诉电话来了，或者案子哪个环节还要跟进，得放下筷子就走。”

日常里实干笃行：从点滴做起，在平凡中坚守

五年前，梁海波初到劳动保障监察岗位，也曾是一名“新兵”。他便利用业余时间，逐字逐句钻研《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等专业知识，在他办公桌的显眼处，摆放着一本已翻阅得有些卷边的《劳动人事争议仲裁法律法规政策汇编》。工作中虚心请教，把每一次调解、排查都当作学习实践，从一名“业务新兵”，逐渐成长为处置疑难复杂劳动纠纷案件的“行家里手”。

梁海波的专业与担当也体现在“传帮带”上。面对新同事的困惑，他耐心指导。“梁哥不仅自己业务过硬，还毫无保留地教我们，跟着他能学到真本领。”年轻同事这样说。从青涩到成熟，从学习到传承，梁海波用五年如一日的实干与笃行，在平凡的岗位上，默默守护着劳动关系的和谐与稳定。

梁海波的扎实、担当与温情，并非个例，而是芙蓉区调处中心一线工作人员共同的底色。这里有“最美调解员”荣誉获得者，也有年过半百仍坚守一线的老调解员；还有快处快调先锋团队，接案即办，将速度与温度转化为劳动者安心的笑容。他们每个人，都是这张劳动保障防护网上一个牢固的结。专业与法律是他们化解矛盾的利器；初心与温情是他们传递信任的纽带。在这场年关护薪的攻坚战中，他们守护的不仅是薪酬数字，更是一座城市的和谐底线，是千家万户灯火可亲的团圆画卷。

作者：唐璐 聂梅

责编：封豪

一审：封豪

二审：王晗

三审：刘永涛

来源：湖南日报·新湖南客户端