侯曼霞

思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。对银行审计事业而言，必须坚持遵循思想政治工作规律，把显性教育与隐性教育、解决思想问题与解决实际问题、广泛覆盖与分类指导结合起来，因地、因人、因事、因时制宜开展银行稽核，促进各方面工作形成积极合力，达到凝神聚气、共同进步的良好状态。

一是坚持学习再深化。审计工作要从源头抓起，筑牢纪律堤坝。通过中心组学习、专题研讨、支部“三会一课”等载体，以“以案释纪+现场研讨”模式开展警示教育，增强学习的针对性和震慑力，推动党员干部从思想上正本清源、固本培元。重点剖析其中违规收受礼品礼金、违规组织公款吃喝、违规发放薪酬补贴等典型案例，使每位党员干部引以为戒，切实增强纪律规矩意识。强化党性修养、提升政治能力：坚持以案为鉴、时刻反躬自省；树立正确政绩观、力戒形式主义、官僚主义；针对“四风”问题易发多发岗位和领域，深入查找规定执行薄弱点、权力运行风险点、监督管理空白点，科学制定防范举措，确保权力在正确轨道上运行。推动党员干部增强对纪律、规矩、权力的敬畏之心，自觉抵御歪风邪气的侵蚀，主动接受各方面监督，做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。

二是着力加强领导班子建设。审计工作重在抓好“关键少数”，发挥“头雁效应”。班子成员特别是一把手要以身作则，带头讲真话、报实情，带头坚持民主集中制、深入基层、深入一线，带头开展研究型审计，带头遵纪守法、清正廉洁。落实“三个区分开来”，突出政治监督、日常监督，强化干部政治素质考察和履职表现，强化后续跟踪管理，推动干部能上能下、能进能出，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。围绕乡村振兴工作需要，着力选拔善抓班子带队伍、群众工作能力及处理农村复杂问题能力强、熟悉党务工作和“三农”工作的优秀干部进入基层领导班子，确保人岗相适、人事相宜。

三是立足本行工作实际。审计工作必须聚焦主责主业，推动作风建设常态化、制度化。牢固树立和大力弘扬心系基层、服务基层的作风，切实解决个别员工宗旨意识不强、群众观念淡薄、官僚主义严重、脱离群众的问题。牢固树立和大力弘扬抢抓机遇、奋发有为的作风，切实解决个别员工责任心和执行力不强，不求上进、办事拖拉、推诿扯皮，工作效率不高的问题。牢固树立和大力弘扬勤奋好学、学以致用的作风，切实解决个别员工缺乏干事激情，精神状态不佳，改革创新意识不强，因循守旧、墨守成规，不学习、不钻研的问题。牢固树立和大力弘扬顾全大局、令行禁止的作风，切实解决个别员工部门利益至上，本位主义严重，阳奉阴违、我行我素，滥用职权、不讲诚信的问题。牢固树立和大力弘扬真抓实干、务求实效的作风，切实解决个别员工不察实情、不讲实话、不办实事、不求实效的问题。牢固树立和大力弘扬艰苦奋斗、厉行节约、廉洁从业的作风，切实解决个别员工从业不廉、以权谋私、铺张浪费的问题。

四是提升审计人员职业能力。审计工作应当把政治能力作为必备素质，持续巩固审计成果。从审计管理体制改革成就中深刻领会党中央对审计工作的顶层谋划和战略部署，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，大力塑造职业精神，牢固树立“有问题没发现是失职、发现问题不报告是渎职”的意识，在职责范围内大胆监督，不拿原则做交易。依法审计、客观公正、求真务实，凭专业赢得尊重、靠铁面树立权威；扎实提升专业能力，审计人员要精通财政、金融、企业等专业知识，努力成为专家型人才。

五是严守政治纪律、政治规矩和廉政纪律。审计人员要谦虚谨慎、戒骄戒躁，时刻保持如临深渊、如履薄冰的警醒，增强“一失万无”的忧患意识。永葆自我革命精神，严格遵守政治纪律和政治规矩，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉；树立正确的权力观、政绩观、事业观；强化权力监督制约，紧盯审计权力运行全流程各环节，全面梳理完善廉政规章制度，及时堵塞漏洞并严格执行，始终以高于监督别人的标准、严于监督别人的要求，全面从严管理审计队伍，使党和人民赋予的审计权力始终恪守法律边界、在阳光下运行，决不允许用审计权力谋取私利，切实维护审计队伍的纯洁性。

（作者系长沙农村商业银行股份有限公司审计监督部员工）

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来源：湖南日报·新湖南客户端