时代助残先进集体 | 安邦制药：以融合就业模式赋能残疾人事业发展

刘琼琼刘佳奇新湖南客户端 2025-05-18 13:10:10

新湖南客户端记者刘琼琼通讯员刘佳奇

【荣誉档案】

湖南安邦制药股份有限公司，创建于1994年，累计为500余名残障人员提供就业岗位。曾荣获“全国残疾人大学生实习见习基地”“湖南省助残先进集体”“中国慈善公益好企业”等荣誉。

【助残故事】

4月25日，全国自强模范暨助残先进表彰工作领导小组办公室发布了全国自强模范暨助残先进拟表彰名单。其中，湖南安邦制药股份有限公司获评“全国残疾人工作先进集体”荣誉称号！这一荣誉是对其多年来深耕残疾人融合就业、践行社会责任的充分肯定。

创新融合用工模式

作为中国医药行业最大的福利企业，安邦制药始终坚持“成为一家社会企业，解决残疾人有尊严就业”的初心，公司不仅拒绝自动化替代人工，坚持保留传统工序保障残疾人就业，还充分发挥他们的劳动力价值，通过职业技能培训帮助员工提升社会效益。

安邦制药首倡“融合用工”模式，总结残疾用工经验，出版首部残疾人劳动力价值专著《超经济分析：融合就业与安邦制药模式》，被联合国劳工组织作为全球推广案例。安邦制药顺应社会企业发展潮流，坚定社会企业定位，致力于成为社会企业典范。

安邦制药的“融合用工”采用同工同酬、相互激励、协同发展的就业模式，将残疾员工占比提升至35%以上，现有近120名残疾员工活跃在研发、生产、管理等岗位，并带动全国销售部门解决上百名残疾人就业问题。

构建职业发展体系

安邦制药的前身曾为福利工厂，2010年并购重组时，董事长陈飞豹力排众议保留残疾员工，将社会责任融入企业文化，“把企业还给社会，让每个人成为更好的自己。”

企业面向残疾人开放所有岗位，建立完善的职业培训机制，成立国内首个“学习张海迪小组”，发起“融合就业”公益行动，累计培训残疾人超2000人次；通过“产学研合作基地”建设，推动中药材产业升级，带动千余名农户就业，并培育市级龙头企业，实现经济效益与社会价值的双赢。

践行社会责任担当

安邦秉承“商业向善”企业理念，多年来在公益事业上勤耕不辍。先后成立“海迪励志宣讲团”、发动“周末公益三小时”、创立“嫩芽基金”、开展公益捐赠等项目为企业和社会层面残障人员助力和赋能。至今，企业培育出数名“湖南省优秀共产党员”、长沙市“青年岗位能手”、长沙市扶残助残十佳自强模范等优秀残疾人模范。

近年来，安邦制药先后入选国家、省、市、县四级就业扶贫基地，被誉为“精准扶贫助残的湖南样本”，获得“国家高新技术企业”“中国十大最受尊敬企业”“中国企业扶贫100强”、 “中国企业慈善公益500强”“中国慈善公益好企业”“抗击新冠肺炎疫情先进单位”等多项荣誉。董事长陈飞豹获得 “中国慈善企业家”“湖南省扶残助残先进个人”“湖南省十大爱心企业家”“全国关爱员工优秀民营企业家”等称号。

陈飞豹感慨万千，“这份荣誉是对我们坚持‘残健融合’发展理念的肯定。助残扶贫，传递温暖。相信‘融合用工’模式会逐步完善并将成为许多企业家的共识。希望通过安邦的努力，能影响和带动更多企业成为社会责任的参与者、倡导者和领军者。一起帮助残疾人回归社会、融入社会、回馈社会提供更好的帮助。”

作者：刘琼琼刘佳奇

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来源：新湖南客户端

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