宁远着力提升纪检监察干部监督质效

邹方明湖南日报·新湖南客户端 2025-04-30 17:49:05

湖南日报·新湖南客户端4月30日讯（通讯员邹方明）今年以来，宁远县纪委监委不断探索干部监督管理方式方法，以“三化”教育监督着力提升干部监督质效。

优化管理监督，强化严管氛围。落实分层分级谈心谈话机制，教育引导纪检监察干部坚守政治红线、纪律高压线、廉洁底线，累计开展谈心谈话100余人次。坚持将干部管理监督触角延伸到“八小时外”，从工作圈拓展到生活圈，落实人员外出报备等制度，组织签订保密承诺书等200余份，共同营造风清气正良好氛围。

强化日常监督，执行刚性约束。坚持前移监督关口，加强对纪检监察干部执行“12条负面清单”、与私营企业主交往“八个严禁”等日常监督，严防“灯下黑”。采取不打招呼、现场直击的方式，重点检查工作作风、值班纪律和禁止饮酒等情况，推动内部监督落到实处。今年以来，内部已开展作风督查专项行动4次，约谈提醒24人次，责令作出检查3人，立案1人。

深化警示教育，守牢纪律底线。教育引导纪检监察干部模范守纪、准确执纪，严格按照法定权限、规则、程序办事。结合“三会一课”活动，组织学习典型案例通报、警示录，观看《亮剑2024》《酒殇》等警示教育片，教育引导纪检监察干部筑牢防线、划出红线、守好底线，做到警钟长鸣。

作者：邹方明

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来源：湖南日报·新湖南客户端

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