新湖南客户端9月24日讯（通讯员 刘飘逸）党史学习教育开展以来，长沙理工大学以办好人民满意大学为宗旨，深入开展“我为群众办实事”实践活动。各部门、各学院积极落实学校党委决策部署，立足本职工作，将学习党史同总结经验、观照现实、推动工作相结合，在关注大局、落实重点工作的同时，从细微着手、从点滴做起，全心全意为师生排忧解难，提升管理服务水平，以实际行动推动党史学习教育接地气、见实效。

聚焦重点关键，精准推动落实

长沙理工大学党委将开展“我为群众办实事”实践活动作为检验党史学习教育成效的重要标尺，结合学校“十四五”期间发展实际，在广泛开展调研、征求师生意见的基础上，决定重点办好15件实事，具体涵盖校区功能定位完善、学科建设、干部队伍建设、绩效工资改革、职工医疗教育条件改善、基础设施建设、科研成果转化、课程建设、舆论引导等方面。在牵头校领导的指导下，15件实事由牵头单位和责任单位各负其责，按照任务清单和责任清单落实具体工作措施。

党政办结合具体工作为各单位新任办公室主任提供一对一、面对面的办文、办会等业务指导，同时联合人事处、“一站式”师生服务中心等部门，致力优化组织机构设置，调配下放职能部门服务职能，为高效运行“一站式”师生服务中心、提高行政效能、优化内部治理奠定基础。

组织部牵头实施青年骨干教师理论与实践能力提升工程，遴选优秀青年教师到管理岗位挂职锻炼，加强后备干部队伍建设。

宣传部在抓好全校党史学习教育和实践活动开展的同时，进一步加强理论武装，推进融媒体中心建设，设计教师个人主页网站，引导健康向上的校园舆论，让党的宣传思想文化深入人心。

纪监处将校内各党组织“我为群众办实事”项目清单落实情况纳入政治监督台账，加强工作巡察督查，确保学校各项工作安排落地落实；专设现场接待场所，进一步畅通信访举报渠道，严查快处损害师生利益的突出问题。

学工部积极强化辅导员队伍求真务实作风，实行师生面对面·学生工作开放日交流座谈会制度，并开通预约小程序，对征集的意见和建议进行统一梳理、分类汇总，编撰《师生面对面·学工开放日信息参考》呈报校领导审阅并协同跟进相关职能部门解决。

学科与规划处通过广泛学习调研，把准政策方向，精准服务学院，组织各学院填报《交叉学科组建与培育摸底表》《学科建设五年绩效表（2021-2025）》等，拟定相关建设举措，聚力推进交叉学科建设。

研究生院编印《研究生导师手册》《研究生导师立德树人教育读本》，汇编上级有关部门和学校相关制度规定，引导研究生导师做好研究生健康成长的指导者和引路人；采用先进招生管理系统，提高工作效率、规范招生工作流程。

人事处上调了教职工养老保险缴费基数和公积金缴费基数，积极稳妥推进学校绩效工资改革；精简入职手续流程，提升人事工作效能。

教务处积极开展校级“金课”建设项目分类评价验收工作，目前已验收校级“金课”73门，全面提升了课堂教学的示范引领作用；启动2021年国家级、省级、校级一流专业申报工作，并以此为抓手提升专业建设水平，服务一流人才培养；开展校级优秀教材建设评选工作，提升教材建设质量。

科研部对科研项目投标实行“一站式”服务，提高教师投标效率；开设专利预审通道和专利自助服务窗口，便于师生及时了解相关申报进展，大大缩短了专利申请时间。

社科处在项目申报过程中实施标准化、全流程管理，以每周平均2场的频次召开国家社科基金申报选题研讨会、申报工作推进会、申报材料把关会等，推进国家基金项目申报工作，为社科工作者提供智力支持。

实验与资产处持续加强周转房、青年公寓管理和配套建设，在已改造113套周转房的基础上，再精选58套周转房分批提质改造，为2021年学校新进人才解决住房需求，同时针对周转房的维修申请实行“限时办理维修任务单”举措，切实为教师提供良好居住环境，增强新入职教师归属感。

基建处联系各学院将学校当前在建的中西部二期项目作为土木、建筑等专业实践实训基地，在切实保障学生安全的前提下，组织多批次200余名学生到工地参观见习，在推进“三全育人”中服务学生成长成才。

校工会在广泛征求教职工意见建议的基础上，提高了教职工补充医保购买金额，降低医疗费用报销门槛，提高报销比例，提升体检服务质量；增设了兵羽中心、舞蹈室、瑜伽室等文体活动场所，开展形式多样的关爱职工活动和群体性文娱活动。

后勤中心联合公寓中心，利用暑期全面检修了两校区近三万台教室桌椅和寝室床铺等硬件设施，积极改善学生学习、生活条件，目前正新建30间空调教室，在图书馆、教学楼增设18台饮水设备……

各单位对标学校党委公布的15件实事，坚持以广大师生为中心，将力行作为明理、崇德、增信的落脚点，形成了起而行之办实事、攻坚克难开新局的浓厚氛围，确保“我为群众办实事”项目工作有成效、群众得实惠。

聆听师生心声，解决“急难愁盼”

为师生办实事，关键在一个“实”字。师生们的烦心事、困难事，就是各部门各学院要集中解决、办好的事。

“学院理论学习氛围不浓”“阅读空间比较有限”……根据师生们的建议，水利学院投入建设教师理论阅览室和学生理论学习室各一间，方便师生学习交流。目前，已建好的阅览室整洁明亮，其中的书籍资料包含中国共产党理论著作、“四史”书籍、水利学科理论书籍和中外经典文学著作。

新学期第一天，数统学院研二学生刘迪就发现了研究生自习室的新变化：“自习室机位增多了！”由于学院研究生扩招，数统学院利用暑期特地对两校区的7间研究生自习室进行提质改造，配备了160个座位、122台电脑。

材料学院充分利用办公区走廊与楼梯间交界的空间，增设多处开放式读书角，教师党员捐书200余册，供师生自助登记借阅，为学院营造浓厚书香氛围。

各学院还纷纷将添置办公设备、更新和购置常规实验仪器等关乎教师办公环境的实事列入时间表、路线图，做到台账式管理、销号式落实。

交通学院对公路工程实验中心及大楼前坪沥青路进行提质改造，对工科二号楼四、五楼进行用水改造；土木学院改造金盆岭研究生工作室2间、教师工作室1间，为教师办公室更换安装空调15台、办公家具65件；计通学院更换金盆岭校区7教五楼的机房教师计算机，解决了教师计算机启动慢、色度差明显等问题，同时积极改善网络实验室、通信实验室条件，更新实验设备，保障实验教学顺利开展；经管学院新建研究生导师工作室、学术报告厅，积极改善教研室工作环境……老师们普遍表示：“办公环境和条件越来越好，我们的工作劲头也更足了！”

对于困难学生和教职工，各学院不断加大帮扶力度，用心用情用力帮助师生解决难题。

建筑学院教师党员和学生党支部联合组建“红星学习社”，对于学生普遍感到难度较大的课程，有针对性地开展学习帮扶活动。社内学生党员对学困生进行一对一帮扶，教师党员着力提高学生的学习兴趣，帮助他们树立信心。

汽机学院组织38位教师为毕业设计面临困难的学生提供一对一帮扶；针对2021届毕业困难的62名学生，按专业联系相关系部老师结对指导、全面服务；通过头雁领航帮扶班、朋辈课堂组织等形式，为学生及时完成学业保驾护航。

“考研择校重点要考虑哪些因素？”“如何高效规划备战考研的时间？”针对考研学子的困惑，文新学院特别举办考研指导服务会，由副院长耿蕊、中文系主任郑劭荣为学院2018级全体学生解答疑问，分析招考政策与形势，帮助同学们做好合适的自我定位。

计通学院加强教师人文关怀，切实解决重病教师的实际困难；马克思主义学院持续开展走访慰问贫困学生、贫困党员活动，倾听师生所思所盼，给予他们物质上和精神上的关心；体育学院规定党政班子成员每人负责联系1名退休教师、帮扶1名困难教师、联系指导1名高水平运动队学生，学院全体党员一对一联系关心1名普通教师。

能动学院通过召开青年教师座谈会、深入谈心谈话等方式，广泛听取意见，出台了一系列惠民政策：对科技成果转化项目减免学院科研管理费；提供专项资金资助教师进行“金课”建设和科技成果评价；资助未获基金资助的青年博士每年参加一次学术会议，充分调动老师们的教学、科研积极性。物电学院党委主要负责人与新进教师逐一谈话交流，引导他们做好事业规划，促进年轻教师的发展和提高。

电气学院、法学院等利用暑期部署安排青年教师工程实践培训、开辟校外实习基地等工作，努力提升师生实践创新能力，提高人才培养质量；国际学院在中外合作办学项目中嵌入雅思英语教学，帮助学生英语水平更快提升；艺术学院开设书记、院长信箱，畅通学院和学生之间的沟通渠道；外语学院开设工作坊，以讲座、座谈会、节庆日联欢等形式定期开展活动，促进师生交流……一系列举措，让师生对学校的归属感、认同感不断增强。

据统计，截至8月底，长沙理工大学各二级党组织、校属单位已完成“我为群众办实事”项目205项。广大党员干部着眼师生所思所盼，不断压实责任、主动担当，竭力让“我为群众办实事”项目件件有回音，以实实在在的成效让师生共享学校高质量发展成果。

责编：刘宇慧

来源：新湖南客户端