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随事开麦|“空嫂”登机！职场不是一碗“青春饭”
曹茜茜 陆薇 2025-10-28 15:50:07
专门面向已婚已育女性
不限专业和工作经验
年龄放宽至40岁
最近
春秋航空发布的
“空嫂”兰州专项招聘计划
引发广泛讨论
一直以来
空乘行业似乎是“年轻人的天下”
就拿春秋航空来说
现有空勤人员约3400人
平均年龄28岁
30岁以下人员占比高达70%
这并非个例
国内大多数航司招聘空乘
年龄通常在18-25岁
部分放宽到了28-32岁
春秋航空专门为“空嫂”
开辟就业通道
确实让人眼前一亮
那么
“空嫂”究竟有何优势
春秋航空招聘负责人直言
育儿经历培养的耐心
家庭生活磨炼的包容
岁月积淀溢出的智慧
都是她们独有的竞争力
其实
国外的天空
早已不乏成熟女性的身影
有乘客分享过自己的经历
一次国际航班上遇到飞机颠簸
50多岁的空乘大姐微笑地安慰道
“我飞了30多年，这种小状况不会有事”
一句话就让大家安了心
这种淡定从容
是再多职业培训也难以企及的
或许还有人会问
为什么是现在
为什么是兰州
春秋航空的“空嫂”招聘选择
背后有着战略考量
其一
兰州已成为春秋航空
仅次于上海的第二大基地
随着西部航线持续增长
对空乘人员的需求也在增加
其二
招聘“空嫂”
顺应了“就业多元化”的社会呼声
30岁到50岁
这个本该是黄金的年龄
过去一度成为女性的“求职门槛”
“空嫂”计划
向各行各业展示了一种可能性
阅历，不是青春的绊脚石
成熟，并非职场的负资产
40岁的女性
有机会在蓝天之上开辟事业新天地
就是在响亮地像大家宣告
你的梦想不怕来得晚一些
（曹茜茜 陆薇）
责编：陆薇
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